，向本院提供证明。证明原告系下岗人员，其社会保险费由其他公司缴纳，原、被告虽签订劳动合同但建立特殊劳动关系。上述证据，均在庭审中进行了质证，对于双方无 一种用工关系，其劳动者一方在用人单位从事有偿劳动、接受管理，但与另一用人单位存有劳动合同关系或不符合劳动法律规定的主体条件。本案原告系下岗人员，同时与 ...
//www.110.com/panli/panli_11737438.html -了解详情
2005年7月27日起生效，直至双方根据本合同第五条规定的“合同终止和解除”的情形终止和解除本合同之前均为本合同的有效期，其中从生效日起的六 或已经造成银行、银行母公司或关联公司重大损失或危及银行的存续”。本院认为，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。本案原告作为银行从业人员 ...
//www.110.com/panli/panli_11198614.html -了解详情
，并且规定在2008年元旦之前必须主动辞职，再竞争上岗，他们将与公司签订1到3年的劳动合同；10月22日，沃尔玛全球采购中心全球裁员200余名，其中在 的掠夺性的使用。这种以固定期限的劳动合同为主，而把签订无固定期限劳动合同规定为一种例外，并做出限制的做法，既不符合经济发展的平等竞争，自由选择的原则， ...
//www.110.com/ziliao/article-198511.html -了解详情
提到不满意原告B公司发给被告的工资，故其不愿意与原告B公司签订劳动合同；被告要求补发工资和福利，要求处理相关工作人员，并要求进行赔偿，否则拒签劳动 八十二条第一款之规定，判决如下：一、 原告上海**投资发展有限公司不支付被告潘**2009年1月1日至2月28日未签订劳动合同双倍工资22578.80元； ...
//www.110.com/panli/panli_8512231.html -了解详情
要求判令：1、欧皇公司及正好公司赔偿2008年5月8日至2008年9月及2008年11月至2009年3月期间未签订劳动合同的双倍工资40,000元； 难以支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费人民币10元，由上诉人上海欧 ...
//www.110.com/panli/panli_8448587.html -了解详情
12月1日与您解除劳动合同，经济补偿金将按劳动法规定支付，请按公司规定办理离职手续。借此机会，也多谢您在工作期间对公司作出的贡献。”同年12月9日 了劳动纪律，故上诉人解除与其的劳动合同，上诉人的行为不属于无故解除合同，不应承担赔偿责任。被上诉人的工资为每月2,000元，另被上诉人为上诉人老板提供私人 ...
//www.110.com/panli/panli_8423591.html -了解详情
报告，并且规定在2008年元旦之前必须主动辞职，再竞争上岗，他们将与公司签订1到3年的劳动合同；10月 22日，沃尔玛全球采购中心全球裁员200余名，其中在 的劳动合同为 主，而把签订无固定期限劳动合同规定为一种例外，并做出限制的做法，既不符合经济发展的平等竞争，自由选择的原则，也不利于社会的稳定。 ...
//www.110.com/ziliao/article-192226.html -了解详情
补偿金。原告认为原告解除劳动合同关系的行为符合法律规定，要求确认解除劳动合同关系合法、不予恢复双方的劳动关系。原告上海XX软件有限责任公司提交如下证据材料：一 的工资；3、按每月4640元基数补缴2009年9月至恢复劳动关系之日止的城镇社会保险；4、赔偿经济损失1700元；5、支付年终奖、住房补贴、涨 ...
//www.110.com/panli/panli_7331976.html -了解详情
合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限劳动合同”。这样规定的目的是为了避免职工在“黄金年龄段”过后，被单位即行辞退，同时，也 立法目前仅有一部《企业职工奖惩条例》，且仅仅适用于全民所有制和城镇集体所有制企业。对于本案例当中的公司内部规章制度，却依然存在立法空白，衡量其合理的 ...
//www.110.com/ziliao/article-190947.html -了解详情
甲于1985年从农村招工至城市一家公交公司任驾驶员。1996年国家实行用工劳动合同制度。公交公司于其签定为期一年的劳动合同，这样一直到了1999年，公交 全国人大法律委员会关于《中华人民共和国劳动法》（草案）审议结果的报告（节录）五，草案第18条规定“；劳动合同可以有固定期限，无固定期限，以完成一定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-190815.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳动合同规定的公司赔偿
- ·发生事故后车主是否有责任
- ·网络交易平台资金冻结
- ·公司要求签订保密协议
- ·中华人民共和国船舶安全检...
- ·申请法律援助的条件
- ·上海市高级人民法院刑事案...
- ·深圳市安全管理
- ·经济纠纷起诉
- ·国家有关企业职工工资管理...
相关搜索