号文件精神，乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守。 。 第一条 停薪留职期限从2012年12月31日至退休为止 。 提供检验证明或出具假证明，一经查实，单位可依据事业单位工作人员违反《湖北省计划生育管理办法》的有关规定，一律按自动离职处理)。发生的意外事项，责任均由 ...
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号文件精神，乙方自愿申请停薪留职，另谋职业，经与甲方协商，特订立本合同，以便共同遵守。 。 第一条 停薪留职期限从2012年12月31日至退休为止 。 提供检验证明或出具假证明，一经查实，单位可依据事业单位工作人员违反《湖北省计划生育管理办法》的有关规定，一律按自动离职处理)。发生的意外事项，责任均由 ...
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，零售价为15.80元，义卖所得作为活动基金。1996年10月下旬，被告西丰县计划生育委员会会同县政府马晓光县长经国家人口福利基金会副秘书长于德协调，仍以每 了国家法律、法规的强制性规定，又损害了广大消费者的人身健康权，故该口头合同应视无效。原告方作为生产提供产品的一方，理应知道自己的产品在注册登记 ...
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甲方须为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天，每日工作不超过八小时（不含 ”等共七天国家法定有薪假日。乙方家属在外地的，乙方实行计划生育的，分别按国家规定享受探亲假待遇和计划生育假待遇。乙方符合公司休假条件的，享受年休假待遇。第 ...
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日分别在广东省广州市农业银行云南大厦支行、华泰支行及建设银行莲花路口厦门计划生育培训中心招待所的柜员机处发生23次共提取人民币60276元（其中在2008年12 能力。一审法院认为：原告雷永明与被告中国银行桂林分行之间依法建立了储蓄合同。被告理应提供安全有效的银行服务，保障原告的个人结算帐户资金安全。 ...
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九章第五条第十四款规定：员工无计划生育的（包括未婚先孕）的行为属于严重违反公司规章制度，公司将予以停薪留职或开除处分。上述事实，由原、被告的陈述，劳动合同，诊病证明,劳动关系解除通知书,员工手册,工商登记材料,南劳仲（2008）办字第XXXX号裁决书等证据材料证实。 ...
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、食堂管理、驾驶员岗位均系工勤人员，并非管理干部岗位；4、《领取年老一次性计划生育奖励费申请审核表》、《个人账户金额调整反馈表（养老）》、《养老金核定 年1月起的6个月养老金。本院认为，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。根据本市社会保险管理局对审核本市企业职工办理退休退职手续的相关规定，退休（职 ...
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诉被告王丰勤、被告上官虹斌、被告陕县人口和计划生育委员会（以下简称为陕县计生委）医疗服务合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理 该拖欠的医疗费而诉至本院，请求判令三被告共同支付。本院认为，本案为医疗服务合同纠纷。根据被告王丰勤受伤后入住市中医院接受治疗的事实，本院认定双方之间形成 ...
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。 原告李继良与被告太康县马厂镇高店村民委员会(以下简称高店村委会)土地承包经营权转包合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原、被告及其 价以夏粮征购价为准。每年秋后一次处理，年年结清。合同签订后，被告在该片土地上建造被告村计划生育指导室。现该片土地上有被告建造的墙头(高约3米 ...
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依据，其主张按省政府文件执行，因河南省人民政府文件属于国家福利政策，不在保险合同的保险责任范围，法院不予支持。关于贺银清、田秀云的其它诉讼 》58号计划计划生育优惠富民文件。故请求撤销原审判决，请求二审法院整改、纠正、改判此案。 中国人寿保险股份有限公司郸城支公司辩称，1、双方没有保险合同关系，保险 ...
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