支付监督管理办法》（2004年1月1日湖南省人民政府令第181号）第十二条规定用人单位支付劳动者工资，应当编制工资支付表，并向劳动者本人提供工资支付清单。劳动者 、工作天数、加班时间、应发的项目和金额、扣除的项目和金额等事项，并按规定保存。用人单位不得伪造、变造、隐匿、销毁工资支付记录。但上诉人仅提供 ...
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：(一)根据省财保公司《关于岳阳市分公司领导班子成员薪酬等有关问题的通知》的规定，上诉人2004年度的年薪为121281元，其中21045元的特别业绩奖已列在年 的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动 ...
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人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案一审案件受理费4882元，由上诉人肖年生负担3420元，被上诉人振新 实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员 ...
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确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条第一款规定，结合本案的实际情况，本院对上诉人的精神损害抚慰金酌定为9000元，原审认定6000元过 根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算 ...
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间履行合同过程中，对于合同约定条款含义存在理解歧义，导致履约过程中义务履行方式、时间及合同当事人是否发生违约行为难以确认，进而引发合同争议的案件。本案原、被告争议集中 合法的抗辩行为，符合《合同法》第九十四条、第一百六十七条规定。维通公司上诉称，原审认定事实不清，适用法律错误，导致判决结果为：维通公司 ...
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工作，被告留取原告30 000元作为保证金，如原告未违反约定由被告在规定时间内返还给原告。被告应付原告业务提成款57 508元、8月份话费300 6笔，共计10032元。以上两笔共计29006.48元。三、原审判决认定上诉人另外留置了被上诉人30000元提成款作为竞争限制的诚信金没有事实依据。被上诉人 ...
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的票据治疗时间为2008年11月5日至2009年12月9日，该费用远远超出治疗时间，依法不应认定。2、因被上诉人胡某没有提供医药费发票、住院病历、用药清单等应当 、蒋某的费用，被上诉人胡某、蒋某是否还可以要求上诉人庞某、贺某、杨某赔偿的问题。依据法律规定，公民的合法民事权益受法律保护，被上诉人胡某、蒋 ...
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但实际工作时间不足6个月，因此本案的被上诉人醴陵市湘亚医院门诊部应当支付上诉人李纪村的经济补偿为半个月工资的标准。根据《劳动合同法》规定，本案 ，上诉人李纪村要求被上诉人补发2个月的工资6400元的理由不能成立，上诉人要求被上诉人支付精神抚慰金6400元及本案文件打印、资料复印费420元、电话费204 ...
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湖南省永州市中级人民法院民 事 判 决 书(2010)永中法林民终字第29号上诉人（原审原告、反诉被告)王XX，男，汉族，1947年11月16日出生，湖南省 当事人的真实意思表示，合同的内容没有违反法律的规定，应为合法有效。合同履行中，上诉人王XX多次延期索运时间，后在双方再次口头约定于2010年5月 ...
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