为了贯彻国务院、省政府放活科研机构、放活科技人员的有关规定,推进省在我市进行的科技体制改革试点工作,调动科研设计单位和科技人员为振兴洛阳经济服务的积极性,特 担风险,共享效益。关联法规:全国人大法律(1)条第十条鼓励和支持科研、事业单位、大中型企业的部分科技人员,以调离、辞职、停薪留职、留薪留职等方式 ...
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第一章 总 则第一条 为保障职工退休后的基本生活,根据《中华人民共和国宪法》的有关规定和《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》,本着权利与义务相统一的 ,以及建国前参加革命工作的老工人的退休待遇,仍按国家现行规定执行。第三十九条 国家行政机关和事业单位的工作人员(除第三条第一款第(二)项规定的 ...
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3年的小额贷款贴息。六、清岗腾位、鼓励用人单位招用下岗职工23、全市各级党政机关、财政拨款的事业单位、人民团体以及公共服务机构等,要对本部门、本单位在 、失业人员在接续了社会保险关系和按规定缴纳了社会保险费后,对其过去的连续工龄和养老保险缴费年限及以后的缴费年限合并计算,达到法定退休年龄时,享受相应的 ...
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,按时办理退休。超过退休年龄没有及时退下来的,其继续工作的时间不计算工作年限,不计发工龄津贴。超过半年者,可改发退休费。 符合国务院国发〔1983〕141、 》规定办理退职的人员,除按《暂行规定》发给退职生活费外,可按下列标准加发退职人员生活补助费:党政群机关、事业单位的退职人员,每人每月十七元;企业 ...
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机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关和具有行政管理职能的企业(公司)、事业单位以及工会、共青团、妇联、文联、科协等群众团体和财政拨款的其他社会组织的领导 副县(处)级以上领导干部。省级领导干部按党中央和国务院有关规定执行。(二)上述单位的其他干部、职工参加所在单位的清房。(三)中央驻赣单位参加 ...
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后一些单位愿意以干部身份接收,应如何办理有关手续,其工龄应如何计算。为有利于国家公务员辞职和被辞退后的再就业,维护社会稳定,同时考虑与人事部《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》(人调发〔1990〕19号)、《关于执行〈全民所有制事业单位专业技术人员 ...
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内支付给职工的全部劳动报酬,包括计时工资、计件工资、职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资等。五、下列 单位发放的工资合并计算,作为缴费基数。上述人员缴费基数的上限和下限按照《规定》执行。六、参加基本养老保险的企业和白收自支事业单位,2001年11 ...
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毕业生的定级待遇、调动和受处分等人员的工资待遇;制定工龄计算政策;研究完善国家机关及事业单位工作人员离休、退休政策法规并组织实施;研究完善国家机关及 39名(含机关党委专职副书记)。离退休干部工作机构、后勤服务机构及编制,按有关规定另行核定。 五、其他事项国务院稽察特派员总署办公室行政编制暂定30名, ...
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,该局副局长。委托代理人:黄大东,该局干部。原告周国群不服被告乐山市社会保险事业管理局(以下简称市社保局)劳动保险决议一案。于2001年4月23日向本院提起行政诉讼 养老金,仍然不符合有关法规的规定,平均缴费指数0.873有误,应当是1.067缴费年限不应当是15年,而应按原告的连续工龄计算,是34. ...
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辞职到民办科技机构工作的全民所有制科技人员,其辞职前和被重新录用后的工龄合并计算。国家计划分配的大中专毕业生、研究生,自愿到民办科技机构工作的,可由用人 、人事档案等方面的管理,按劳动行政管理部门的有关规定办理。第七条集体所有制民办科技机构职工工资总额,应与本单位科技生产经营的效益挂钩。在坚持工资总额 ...
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