到金如五金塑胶厨具厂工作。2001 年 5 月 29 日黎永森向夏氏公司申请辞职 ，2001 年 7 月 17日夏氏公司发表声明： 黎永森从即日起辞去夏氏公司 ，本案中， 夏氏公司并未与黎永森、刘百生之间签订保密协议 ，亦未举证证明其公司采取了保密措施 ，依照反不正当竞争法规定的构成要件，夏氏公司对 ...
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，掌握不溶性硫生产的核心技术机密。在被告胡宪堂的利诱下，被告黄万借故辞职后到被告东荣公司工作，并向东荣公司泄露其所掌握的机密。经审计，东荣 保密措施的事实的认定。三上诉人及其辩护人所提原判认定新协力公司发放了保密费及与员工签订了保密协议的证据不足的意见成立，予以采纳，但所提原判认定新协力公司制订了保密 ...
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保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并可以约定 是现行法律规定当中，用人单位不签订劳动合同承担的法律责任仅是员工可以随时辞职、单位终止双方关系的须支付员工工龄经济补偿金以及小额的罚款等???较轻的法律 ...
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号称年底多给500，其实我们根本没有得到实际的所谓分红，所以入股分红之事不了了之。保密协议规定如果急需我们可以提前支取，2011年4月，我结婚，我要求公司履行承诺 ，直到提出异议才算作罢，算是对我的照顾。 实在无语，我想辞职，前车之鉴我们公司员工辞职后的当月工资公司是拒发的，我想拿起法律武器维护自己的 ...
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月左右开始任项目经理，主要负责旋流子产品技术事宜，附带销售，于2008年6月辞职离开高必德公司。佟某曾在高必德公司工作，任销售员，于2008年4月 彭某的上述行为，既有悖于个人诚信之原则，也违反了高必德公司、彭某之间保密协议的约定，理应承担违约之责任。且不论相关商业侵权诉讼成立与否，彭某违反劳动合同及 ...
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但无竞业禁止补偿费项目，实发数额共计16 602.27元。 昌东于2003年2月辞职后离开大洋公司，2003年5月就职于索贝公司，任索尼产品及AV系统事业 记录、零星的邮件都说明大洋公司并未对所谓的重要信息进行过整理，与员工所订立的保密协议亦是千人一面，每人必签，而非其所称涉密人员。根据大洋公司与公司 ...
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员工及协作厂家签订了保密协议，并在内部管理上采取了保密措施。陈其生曾担任亿志公司的总经理，全面负责生产、销售及人事安排，2003年3月辞职。陈佳栋 手册，建立图纸发放台帐等方式来保护上述技术不被泄露，应当认为对上述技术采取了保密措施，故上述技术可以被认定为商业技术秘密，亿志公司就此享有技术秘密权利。但 ...
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，但无竞业禁止补偿费项目，实发数额共计16602.27元。昌东于2003年2月辞职后离开大洋公司，2003年5月就职于索贝公司，任索尼产品及AV系统事业 记录、零星的邮件都说明大洋公司并未对所谓的重要信息进行过整理，与员工所订立的保密协议亦是千人一面，每人必签，而非其所称涉密人员。根据大洋公司与公司 ...
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该规定第２条第４款规定，“权利人采取保密措施，包括订立保密协议、建立保密制度及采取其他合理的保密措施”。合理的保密措施是指所采取的措施对该商业秘密 《职工保守企业商业秘密法》，规定本企业职工应负的保密义务。2、针对目前某些科技人员“跳槽”、“辞职”以及“猎头”公司的挖取人才侵犯商业秘密问题，国家应尽快 ...
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。 另查，2006年8月8日，陈某通过特快专递的形式向HXRD公司邮寄了辞职通知。法院受理HXRD公司提起的侵犯商业秘密纠纷后，陈某于2006年9月15 ，或与其签订长期的劳动合同，增强其对企业的责任感。另一方面，对违反与企业的保密协议泄露企业商业秘密，或在外从事与企业有竞争关系业务的员工，企业要坚决 ...
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