建筑施工技术的需要，设立相应的职业技能培训基地和职业技能鉴定基地。第二十三条建筑劳务企业应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际， 方式允许他人以本企业的名义分包工程的；（五）未与劳务人员签订劳动合同的；（六）拖欠劳务人员工资的；（七）对安全事故隐患不采取措施予以消除的 ...
//www.110.com/fagui/law_75679.html -了解详情
工资的，要追究建设单位的责任；建筑业企业拖欠劳务分包企业分包工程款，致使劳务分包企业不能按时发放农民工工资的，要追究建筑业企业的责任。三、加强对 制度、项目手册制度，积极推行业主工程款支付担保制度，从源头上确保建筑业企业农民工工资来源。四、加强对农民工劳动合同的管理，指导企业依法与农民工签订劳动合同 ...
//www.110.com/fagui/law_46589.html -了解详情
（即管理费和手续费），原工作单位可以从服务费中提取补偿费。服务费总额不得超过劳务合同工资（扣除驻在国应缴纳的个人所得税，以下同）的２５％。补偿费提取的 十二条对违反本规定的企业，外经贸主管机关可以给予警告、通报批评、吊销外派劳务经营许可证，乃至终止、取消经营权等处罚。企业违反规定收取的费用，应如数退还 ...
//www.110.com/fagui/law_34324.html -了解详情
工资需遵循按劳分配、同工同酬的原则，且必须遵守当地有关最低工资标准的规定；而在劳务关系中，双方地位平等，一方当事人向另一方支付的报酬完全由双方协商 建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。” 而劳务关系的法律依据主要来源于《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国合同法》， ...
//www.110.com/ziliao/article-534390.html -了解详情
年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理 的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见 ...
//www.110.com/panli/panli_49734387.html -了解详情
总价款为456963元，减除其向被告西安XX建筑劳务有限公司借的工人工资15万元，被告西安XX建筑劳务有限公司实际还欠付其306963元，其多次催促 ，但因原告作为债权人并不认可该“解除合同协议书”，且此辩解与西安XX建筑劳务有限公司和原告的合同约定不符，故本院不予采纳。但原告要求被告西安市XX县 ...
//www.110.com/panli/panli_48025548.html -了解详情
重，原告只好及时购买相关施工工具并组织大量劳力进行工程施工。相距不久，由于被告对劳务协议约定的工作内容的前期工程管理、组织不善，致原告务工时有时无。特别严重的 ”。被告为了证明自己的主张，向本院提供了原、被告签订的劳务协议、原告书写的解除劳务协议的依据、工资表及结算清单、处罚单等证据。经审理查明：原、 ...
//www.110.com/panli/panli_44964892.html -了解详情
误工费：根据曾**的实际工资和支付情况，本院认为以株洲市2011年下半年度职工最低工资标准1020元／月计算误工费较为合适，但庭审中，曹**愿意以1100元/月 规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确 ...
//www.110.com/panli/panli_41565855.html -了解详情
的工资为每天100元。张X同时给傅XX提供浇注混泥土的劳务工作，工资为每天100元，张X另外叫了黄健、傅元水等4人一起浇注混泥土 、农村居民人均纯收入、城镇居民人均消费性支出、农村居民人均年生活消费支出、职工平均工资，按照政府统计部门公布的各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年度相关统计 ...
//www.110.com/panli/panli_40361803.html -了解详情
被告终止劳动合同，河南省2008年职工平均工资为24816元/年。被告平顶山市安平劳务有限公司系独立法人，经营范围为劳务服务、劳务派遣；被告中平能化集团平顶山 元（26天×30元／天），以上共计98868元，扣去被告平顶山市安平劳务有限公司已支付的18000元，应为80868元；因原告史万岗确认的赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_39858295.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务