责任法》第三十四条规定：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 第三十五条：个人之间形成劳务关系，提供劳务 ...
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任何形式煽动或参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构以及当地政府部门、不服从甲方管理人员的管理、无故连续旷工三天以上等行为，一经甲方调查属实，甲方将立即终止 ，合计18900元。上述事实，有原告盛源公司提供的2009年3月6日劳务派遣和雇用合同、中铁十七局集团有限公司安哥拉项目经理部2010年3月10日 ...
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形式煽动或参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构以及当地政府部门、不服从甲方管理人员的管理无故连续旷工三天以上等行为，一经甲方调查属实，甲方将立即终止合同 元，合计18200元。上述事实，有原告盛源公司提供的2009年3月7日劳务派遣和雇用合同、中铁十七局集团有限公司安哥拉项目经理部2010年3月10日 ...
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任何形式煽动或参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构以及当地政府部门、不服从甲方管理人员的管理、无故连续旷工三天以上等行为，一经甲方调查属实，甲方将立即终止 ，合计18500元。上述事实，有原告盛源公司提供的2009年3月7日劳务派遣和雇用合同、中铁十七局集团有限公司安哥拉项目经理部2010年3月10日 ...
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任何形式煽动或参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构以及当地政府部门、不服从甲方管理人员的管理、无故连续旷工三天以上等行为，一经甲方调查属实，甲方将立即终止 ，合计18900元。上述事实，有原告盛源公司提供的2009年3月6日劳务派遣和雇用合同、中铁十七局集团有限公司安哥拉项目经理部2010年3月10日 ...
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任何形式煽动或参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构以及当地政府部门、不服从甲方管理人员的管理、无故连续旷工三天以上等行为，一经甲方调查属实，甲方将立即终止 ，合计17200元。上述事实，有原告盛源公司提供的2009年7月5日劳务派遣和雇用合同、中铁十七局集团有限公司安哥拉项目经理部2010年3月10日 ...
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形式煽动或参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构以及当地政府部门、不服从甲方管理人员的管理无故连续旷工三天以上等行为，一经甲方调查属实，甲方将立即终止合同 ，合计19350元。上述事实，有原告盛源公司提供的2009年3月26日劳务派遣和雇用合同、中铁十七局集团有限公司安哥拉项目经理部2010年3月10日 ...
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号、（2008）182号文件各一份；十四、郑州市公交总公司与仟业兴公司劳务派遣协议书一份；十五、三分公司包括梁斌在内的新学员培训情况记录及其中两 职工基本养老保险登记表》、《河南省内流动基本养老保险基金转移单》、《劳动合同人员流动审批表》证明了原告的社会保险情况及2009年7月始向社会保障部门缴纳原告 ...
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×月×日出生，汉族，户籍地安徽省阜南县曹集镇，现住上海市闸北区汶水路。被告上海××劳务服务有限公司，注册地上海市杨浦区宁武路，经营地上海市杨浦区包头路。法定代表人卢××, 系外地来沪从业人员，于2008年1月23日与被告一签订了期限自2008年1月1日至2009年12月31日止的劳务派遣合同，合同明确 ...
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事项，应包括出国团组对外名称的全称、出国事由、前往国家(地区)、出国人数、人员组成、在国外(境外)停留时间、经费和外汇来源等内容；申报来华事项，应包括 推销和展览；技术服务、对外承包工程、劳务出口(包括带有劳务性质的研修)、联合国和双边援助项目及海外投资项目的考察和派遣人员等出国、来华事项。3、市科委 ...
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