,到依据《条例》第四十五条签订服务协议的工伤辅助器具配置机构安装、配置。辅助器具安装、配置结算的具体规定由市劳动保障行政部门制定。第二十二条劳动 起,工伤职工伤残津贴、生活护理费相应调整。第二十三条领取工伤保险待遇的人员丧失享受条件的,用人单位或社会保障事务所应当及时告知经办机构。第二十四条在非法用工 ...
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工伤保险费为本单位员工总数乘以本市上年度城镇职工月平均工资的一定比例,具体缴费比例按市政府公布的《工伤保险缴费费率规定》确定。第六条用人单位可选择以月 ,其医疗保险费以本市上年度城镇职工月平均工资为缴费基数,由工伤保险基金支付,按照在职人员的规定享受医疗保险待遇。第三十条参保员工发生事故后,在工伤认定 ...
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的综合评定。劳动能力鉴定行为类似司法鉴定行为,只是属于技术性判断行为,不属于工伤认定的具体行政行为,其鉴定结论性质上只是一种技术性结论,不具备也不应具备 的存在价值,即一旦发生事故,则劳动者仅凭劳动能力鉴定结论就可享受工伤保险待遇,显然此种逻辑是有问题的。 3、劳动能力鉴定委员会不能行使行政机关对工伤 ...
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条例》第三十五条第一款规定“职工因工致残被鉴定为七至十级伤残的,享受以下待遇(一)工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人 ,从其规定。所受伤害未列入《目录》的,停工留薪期一般不超过6个月。具体期限由用人单位根据工伤医疗服务机构的诊断证明确定。对停工留薪期的期限由 ...
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30元/天,护理费5640元。故诉至法院请求判令XX公司只支付袁XX的工伤保险待遇94024.93元。袁XX辩称:原告实际应当支付我一次性伤残补助金差额13750元、 期管理办法》第二条和第九条之规定,被告在停工留薪期间应当享受原工资福利待遇,停工留薪期满或停工留薪期终止,应当进行劳动能力鉴定,在进行 ...
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法院,请求判令:一、终止原被告之间的劳动合同关系;二、要求被告、第三人连带支付原告工伤保险待遇1603085.84元,具体项目为:1、一次性伤残补助金5830. 劳动关系,根据旧的《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金和 ...
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支持,其余部分不予支持。根据《工伤保险条例》第三十一条的规定,职工因工负伤接受治疗期限内,除享受工伤的医疗待遇外由用人单位支付其原工资 伤残补助金。劳动合同期满终止的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。根据《重庆市工伤保险实施暂行办法》第二十 ...
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减少1677.5元,导致其工亡后只能按缴费工资3122.5元/月的标准享受抚恤金。请求判决某某公司补足工伤保险待遇抚恤金的差额65945.4元,并驳回某某公司 缴费基数。(一)用人单位缴纳基本养老保险费、失业保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、生育保险费,以本单位缴费总基数乘以各险种缴费比例计缴。用人 ...
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该工伤认定申请复议或提起行政诉讼。同时该工伤认定决定书系由汉阴县人事和劳动社会保障局作出的具体行政行为,该具体行政行为在未被依法撤销前合法有效。因双星 缴纳工伤保险费,因此依据《工伤保险条例》第六十二条第二款之规定,被告李金全应当享受的一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金待遇由原告双星砖厂承担。综上 ...
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》第三十四条规定,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月 工伤医疗待遇,为其治疗因工伤引发的股骨头坏死,但未提出具体的工伤医疗费用数额,此项请求不明确,本院不予处理。《河南省工伤保险条例》第二十七条规定,五级至 ...
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