商品房买卖合同范本》、《湖北省劳动合同范本》均有类似约定),这样,即便是无法通知到投保人,只要有通知的证据,也可以发生合同解除的法律后果。 国际上不可抗辩条款 意即合同有约定的从约定,无约定的才适用30天的规定。如在该期限内未履行完毕核定义务,对于保险人应当支付保险金的,还应赔偿为未时支付保险金而给 ...
//www.110.com/ziliao/article-165775.html -
了解详情
退还保险单的现金价值。 本条明确被保险人自杀时为无民事行为能力人的除外,另增加了二年期限的起算点的规定,即在合同效力中止的情况下,自合同效力 两人以上,明确约定受益份额或顺序,其中一受益人故意造成被保险人死亡,这种情况下如何赔偿需出台司法解释加以明确。 综上,受益人故意造成被保险人死亡伤残或者疾病时, ...
//www.110.com/ziliao/article-155235.html -
了解详情
退还保险单的现金价值。 本条明确被保险人自杀时为无民事行为能力人的除外,另增加了二年期限的起算点的规定,即在合同效力中止的情况下,自合同效力 两人以上,明确约定受益份额或顺序,其中一受益人故意造成被保险人死亡,这种情况下如何赔偿需出台司法解释加以明确。 综上,受益人故意造成被保险人死亡伤残或者疾病时, ...
//www.110.com/ziliao/article-133535.html -
了解详情
两责任之和是一个责任总量,是对受害人的完全赔偿。 九十二、张某某诉大地财产保险、中国人寿保险股份公司意外伤害保险合同纠纷案 (一)基本案情 张某某(汉族, 多次探望原告并购买生活物品,但并未提交证据证明其有支付抚养费。因被告无固定收入,参照福建省城镇居民人均可支配收入情况,结合原告的实际生活支出,酌定 ...
//www.110.com/ziliao/article-539272.html -
了解详情
。劳务分包是符合国际惯例和我国建筑市场实际情况的。劳务分包合同的法律性质不是劳动合同,它属于建筑工程施工合同。在劳务工资纠纷中,劳务分包企业的组成人员只能向他 能突破合同相对性,只有在农民工投诉无门的特殊情况下,才可以突破合同相对性,是一种特殊情况,不能扩大范围适用。(八)损害赔偿问题第二十七条讲的是 ...
//www.110.com/ziliao/article-522853.html -
了解详情
误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能 、税务登记证和相关的收入清单,否则,很难获得法院的支持。工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬 ...
//www.110.com/ziliao/article-477968.html -
了解详情
法释[1997]3号)规定:承运人就海上货物运输向托运人、收货人或提单持有人要求赔偿的请求权,在有关法律未予以规定前,比照适用《海商法》第257条第1 最高人民法院《关于对无法定和约定期限的工矿产品内在质量提出异议应如何确定期限问题的复函》(法经[1993]195号)指出:在工矿产品购销合同中,当事人 ...
//www.110.com/ziliao/article-243392.html -
了解详情
论述,仍然不无问题。一是,高度危险作业的无过错责任不仅仅是对工业事故如何确定雇主对其雇工因工致伤残死亡的赔偿责任,还包括大量的对他人致害的 个月的本人工资。第二,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 ...
//www.110.com/ziliao/article-190217.html -
了解详情
用人单位之间存在的是一种事实上的劳动关系,并不等于双方按照原劳动合同约定的期限续签了一个新的劳动合同。一方提出终止劳动关系的,应认定为终止事实上的 劳动合同续订手续。 以上规章和司法解释只是规定解除劳动合同期满后形成的事实劳动关系,如给劳动者造成损失的应予赔偿,并未明确应否支付经济补偿金。 (三)一些 ...
//www.110.com/ziliao/article-178740.html -
了解详情
用人单位之间存在的是一种事实上的劳动关系,并不等于双方按照原劳动合同约定的期限续签了一个新的劳动合同。一方提出终止劳动关系的,应认定为终止事实上的 劳动合同续订手续。 以上规章和司法解释只是规定解除劳动合同期满后形成的事实劳动关系,如给劳动者造成损失的应予赔偿,并未明确应否支付经济补偿金。 (三)一些 ...
//www.110.com/ziliao/article-160590.html -
了解详情