咨询劳动纠纷案件。 老板是日本人欠员工工资。日本人现居住香港。国内公司财产都没了。 公司在深圳注册时当初用员工身认证委托法人形式注册的。公司性质：个人独资企业 机构类型;企业非法人 老板和员工私下有协议。 公司名：雅堂行玩具开发部 （协议内容简单说的话开发部引起的费用跟员工无关） ...
//www.110.com/ask/question-131723.html -了解详情
是人们从事一切社会活动的基本动因。所以，物质激励仍是激励的主要形式。如采取工资的形式或任何其它鼓励性报酬、奖金、优先认股权、公司支付的保险金，或在 基本激励方式。上下级之间的相互尊重是一种强大的精神力量，它有助于企业员工之间的和谐，有助于企业团队精神和凝聚力的形成。参与激励现代人力资源管理的实践经验和 ...
//wengui.110.com/wengui_2733.html -了解详情
企业资产，实行自主经营、自负盈亏，独立享有民事权利，承担民事责任。承包者可以是本企业员工，也可以是其他符合条件的法人或自然人。承包者可通过招标方式竞争产生。(四 长远发展，对于以现金购买企业股份的员工，有条件的企业，可从企业应付工资结余中提取一定比例(一般不高于60％)转为企业职工集体股股权，将其股权 ...
//www.110.com/fagui/law_266021.html -了解详情
个人独资企业可依照汕头市户籍管理的有关规定，为符合条件的员工申办汕头市的户口。第十八条个人独资企业员工申报专业技术资格评审和资格考试的材料审核，由省、市 、法规，招用职工的，应当依法与职工签订劳动合同，按时、足额发放职工工资。个人独资企业应当支持职工依法建立工会。关联法规：全国人大法律（1）条第二十四 ...
//www.110.com/fagui/law_258267.html -了解详情
商业银行总行(分行)，各外资银行广州分行：近期部分外资银行和外商投资企业就其外籍员工能否发放外币工资问题咨询我分局。经请示国家外汇管理局，现就此问题明确如下：一 境内，禁止外币流通，并不得以外币计价结算。因此，境内外资银行和外商投资企业的外籍员工工资均不得发放外币。二、《结汇、售汇及付汇管理规定》第二 ...
//www.110.com/fagui/law_255900.html -了解详情
认定和运行监测管理暂行办法》(农经发(2001)4号)、《福建省农业产业化省级龙头企业认定和运行监测管理暂行办法》(闽委农办(2001)149号)，制定本办法。关联 资产负债率一般应低于60%；信用等级在A级以上(含A级)；(七)依法经营。企业应不欠税、不欠员工工资，履行与农民签订的协议或合同；(八) ...
//www.110.com/fagui/law_174001.html -了解详情
集团的成员依不同经营责任缴纳经营风险金，经营期间由国有资产经营机构管理使用。企业发生亏损或税后利润不足缴纳国有资本金占用费时，以风险抵押金抵补上缴；抵补后 身份界限，企业职工统称企业员工，实行全员劳动合同制，管理、技术人员实行聘任制，建立企业和员工双向选择的劳动用工制度。２．政府以企业工资总额实行间接 ...
//www.110.com/fagui/law_41913.html -了解详情
董事会签订劳动合同，其他员工与企业签订合同。设立劳动争议调解委员会，调解企业发生的劳动争议。改革企业分配制度，企业依法确定本企业的工资总额和内部分配方式 ，总结试点工作，召开商口试点工作经验交流会，提出全市商业系统推进建立现代企业制度的意见。非试点单位做好各项准备工作。第三阶段：１９９６年至１９９８年 ...
//www.110.com/fagui/law_41851.html -了解详情
。经理、副经理等高级管理人员与董事会签订聘用合同，其他员工依照《劳动法》与企业签订劳动合同。企业与员工均可依法解除劳动合同，但要按合同规定承担相应责任 本企业劳动生产率增长的前提下，参照政府发布的工资增长线，由企业自主确定本企业的工资水平和内部分配方式。职工收入主要根据岗位、技能和实际贡献确定；经理等 ...
//www.110.com/fagui/law_40781.html -了解详情
、中外股份有限公司及其所属的中方职工，以及上述企业中经所在地区劳动行政部门批准招收的外籍员工和台、港、澳员工。二、关于劳动合同和集体合同（以下简称 ＜中华人民共和国劳动法＞行政处罚办法》（以下简称《处罚办法》）就企业职工工资低于当地最低工资标准的赔偿金标准、延长工作时间的罚款标准、阻止劳动监察人员行使 ...
//www.110.com/fagui/law_34840.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务