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列支。生育女职工产假期间工资福利待遇项目,由单位根据有关法律、法规支付。第七条 城镇实行计划生育育龄夫妻,接受国家规定基本项目计划生育技术服务,接受 ,随生育保险基金征收水平、生育费用水平作相应调整。调整方案,由市劳动社会保险局拟订,报市政府批准后组织实施。第九条 参保人员生育时患弥漫性血管 ...
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规定时间内按劳动合同约定数量与质量所提供劳动。第六条 劳动者国家规定节假、公休、探亲、工伤、婚丧计划生育等带薪假期休假,以及 统计基本工资、补贴、奖金。但不包括:(一)加班加点工资;(二)福利待遇;(三)依法由企业承担劳动者社会保险费用及住房公积金;(四)中班、夜班、高温、低温、井下 ...
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生育等社会保险以及住房公积金福利待遇规定情况;(九)执行职业、技能培训考核规定情况;(十)其他执行劳动法律、法规规定情况。关联法规:全国人大法律 ;(二)提供虚假情况、隐匿毁灭证据;(三)拒不提供有关文件、资料其他证明材料;(四)对投诉、举报劳动者采取克扣或者降低工资、调动工作岗位 ...
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第一条为保障劳动者用人单位合法权益,促进开发区健康发展,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规,制定本规定。关联法规:全国人大法律(1)条 工资标准。第十七条员工工资标准,工资形式以及奖励、津贴等福利待遇,由用人单位确定。第十八条用人单位按国家本省有关规定实行社会保险。用人单位员工应当 ...
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、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下津贴,以及法律、法规国家、省规定劳动者应当享受福利待遇不包含在最低工资标准内。 另外,劳动者 货币工资低于最低工资标准。 相关链接: 试用、见习期间适用最低工资规定 据市人社局劳动关系科负责人介绍,并不是所有用人单位都可以按照最低工资标准支付工人 ...
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1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过 发生工伤,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定工伤保险待遇项目标准支付费用。 四、劳动能力鉴定: 1、职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响 ...
//www.110.com/ziliao/article-346017.html -了解详情
1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过 发生工伤,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定工伤保险待遇项目标准支付费用。 四、劳动能力鉴定: 1、职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响 ...
//www.110.com/ziliao/article-347557.html -了解详情
1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过 发生工伤,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定工伤保险待遇项目标准支付费用。 四、劳动能力鉴定: 1、职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响 ...
//www.110.com/ziliao/article-346015.html -了解详情
市辖区应当设立仲裁委员会,省一级是否设立由省级人民政府确定,对地市级国家一级是否设立仲裁委员会未做规定,致使劳动仲裁机构很不健全,有的地方中层断档,有的地方 纠正违法行为,消除争议隐患,减少避免劳动争议发生,切实保障党国家各项劳动政策法规贯彻执行,保障企业职工合法权益。 总之,只有不断 ...
//www.110.com/ziliao/article-143281.html -了解详情
市辖区应当设立仲裁委员会,省一级是否设立由省级人民政府确定,对地市级国家一级是否设立仲裁委员会未做规定,致使劳动仲裁机构很不健全,有的地方中层断档,有的地方 纠正违法行为,消除争议隐患,减少避免劳动争议发生,切实保障党国家各项劳动政策法规贯彻执行,保障企业职工合法权益。 总之,只有不断 ...
//www.110.com/ziliao/article-142254.html -了解详情
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