日原告申请仲裁，登封市人事劳动争议仲裁委员会作出登人劳仲不字（2009）第68号申诉通知书，以原告超过仲裁时效为由不予受理，原告不服起诉至本院，要求：1 二条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定，经合议庭评议，并报经本院审判委员会讨论决定，判决如下：驳回原告尹秀臣的 ...
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提出，违背事实，应当驳回。综上所述，原告起诉没有事实和法律依据，请求人民法院依法判决。本院根据当事人的陈述及诉辩意见，对本案事实确认如下：被告邢帅玲 请求不予支持。洛玻架子厂不服该裁定书，于2009年11月25日向洛阳市西工区人民法院起诉，遂导致本案纠纷。本院认为：洛阳市劳动争议仲裁委员会并未确认邢帅 ...
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信恒综合经营开发公司（以下简称信恒公司）劳动争议纠纷一案，不服洛阳市涧西区人民法院（2010）涧民三初字第67号民事判决，向本院提起上诉，本院受理后，依法 诉求不明确为由驳回了苗金昌的申诉请求。苗金昌再次以信恒公司为被申请人申请仲裁，2008年11月25日洛阳市涧西区劳动争议仲裁委员会作出涧劳仲案字（ ...
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各部门对用工人员重新招聘，并将所招人数、岗位、劳动报酬等信息做出公布。3、侯军艳的劳动争议申诉书一份，用以证明被告侯军艳于2009年6月3 迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元由原告河南省开封人民警察学校负担。如不服本判决，可在判决送达之日起十五日内向本院递交上诉状正本一份，副本二份，上诉至河南省 ...
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年4月1日，光山县劳动争议仲裁委员会以光劳仲案字（2008）第2号仲裁裁决书裁定，驳回了原告的申诉请求，原告对裁决不服，现重申以下理由：一 《中华人民共和国劳动法》第二十条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条第二款之规定，判决如下：驳回原告吴生花对被告光山县地方税务局的 ...
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又提出申诉，已超过劳动法规定的60日申诉时效”为由，驳回申诉人的申诉请求。该案申诉人即本案原告李桂荣2007年5月24日收到该仲裁书，5月30日将该纠纷诉至 条《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第三款，《中华人民共和国民法通则》第一百零六条之规定，判决如下：一、被告 ...
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与被告杨永劳动争议一案，原告于2008年4月25日向本院提起诉讼，经审理于2009年5月11日作出（2008）解民初字第435号民事判决及裁定 关系；被告居住地在焦作市，故各项赔偿费用应按焦作市的统筹地区的标准计算。被告不服仲裁，起诉要求判令：1、原告给付原告医疗费6069.4元、工伤津贴16800元 ...
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煤炭工业（集团）有限责任公司劳动争议纠纷一案，李书贤于2009年10月23日向郑州市中原区人民法院提起诉讼，请求：1、判决被告向原告支付经济补偿金19846 年曾到被告处要求解决问题，故原告应当知道双方之间的劳动争议已经发生。原告应按照法律规定的申诉时效及时主张权利。庭审中原告也未提交有效证据证明仲裁 ...
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杨志强作为申诉人，以襄城县农村信用合作社联合社作为被诉人，向襄城县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，申诉人在申诉请求事项是：1、恢复我的工作；2、补交下岗后 判决截然相反，显然适用法律错误。综上，请求二审法院撤销原审判决及襄城县劳动争议仲裁委员会襄劳仲案字（2006）第22号裁决书，改判驳回被上诉人对上诉人 ...
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