、申请人放弃其他申诉请求。申请人不得就本案事由另行提起仲裁或者诉讼； 3、双方劳动关系终止。 以上合计：10000元。 三、律师意见 1、申请人以较低金额 耗时较长等方面进行合理引导，最后申请人同意调解，并且获得调解款。本案的调解结果是申请人与被申请人在劳动人事争议仲裁委员会工作人员的耐心说服下达成的 ...
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原告该月工资为1552元（含加班费）。2010年5月11日，原告向上海市嘉定区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2008年2月至2010年3月间未签订书面劳动 款、第十四条第三款、第八十二条第一款、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条 ...
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该月工资为482.50元（含加班费）。2010年5月11日，原告向上海市嘉定区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2008年2月至2010年3月间未签订书面劳动 款、第十四条第三款、第八十二条第一款、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条 ...
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期。现该裁决书已生效。2010年1月4日，原告向上海市奉贤区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告承担承担工伤b8e4uhye0?w0?%的责任，返还九个月工资、 为此，原告诉讼来院。本案在审理过程中，由于被告不愿意协商，致使本案调解不成。本院认为，当事人对自己的主张，有责任提供证据。本案中，被告在 ...
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人事争议仲裁委员会提出申诉。2011年9月15日XX市劳动人事争议仲裁委员会作出鹤劳人仲案字[2010]456号仲裁裁决书，裁决：申请人赵志林与被申请人河南XX 二被告之子赵志林与其公司之间不存在劳动关系，证据不足，不符合法律规定，XX法院不予支持。案经调解无效，依照《中华人民共和国劳动法》第二条第一 ...
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。本案现已审理终结。原告诉称：被告康兴棋不是原告职工，也不是在原告厂内受伤，巩义市劳动人事争议仲裁委员会作出的裁决书，认定原、被告之间存在事实劳动关系错误 徐XX邀其共同到巩义市威力模板厂协商其妹夫在该厂受伤的赔偿事宜，其到该厂参与调解。但没有达成一致意见。徐XX未给董XX说其妹夫的名字；李XX证明， ...
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一个月的工资作为代通知金给何群丽。何群丽不服，向汝城县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委认定双方从2010年1月到2011年8月存在劳动 条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案在二审审理期间，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议：一、上诉人郴州龙丰生态种养业有限公司支付被上诉人何群 ...
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伤。事故发生后，被告物流公司垫付部分医疗费用。2011年10月21日，原告刘江山向武汉市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决：确认原、被告之间存在劳动关系 确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十八条的规定，判决 ...
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一案，于2011年12月26日向湖南省常德市武陵区人民法院提起诉讼，要求撤销常德市劳动人事争议仲裁委员会作出的常劳仲案字第（2011）123号仲裁调解书第三条， 。本院认为，杨后馥向常德市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁一案，双方当事人所争议的事实在仲裁机构的主持下，所达成调解协议是真实意思表示，不违反 ...
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的委托代理人陈郁庆、被告李孝辉及其委托代理人李飞均到庭参加诉讼。在调解期限内，经双方当事人申请，本院于2012年4月16日进行了第二次开庭审理 为谷湘军雇请，其损伤应由谷湘军、永兴县食品药品监督局承担连带责任。永兴县劳动人事争议仲裁委员会作出的仲裁裁决不当，为此，原告特提起诉讼，要求确认原告与被告未 ...
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