我们是酒店厨师 ,以工作半年 至今老板不与我们签合同。综合保险 也没交 现在老板要辞退我们。我们该怎么办...
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,但老板并未签字盖章,9月底老板说需要重新签合同,不签不予聘用,所以我私自把合约书拿出来作废了。9月底老板并未与我签合同,这月初我觉得工作量跟范围 手头工作可以回去了。 我现在有几个问题想咨询一下,希望您能帮助我们这些涉世不深的年轻人多了解我们的劳动法。 一、首先我想知道,我之前签订的用工合约是否具有 ...
//www.110.com/ask/question-1996745.html -
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该怎么办、【我们进厂时老板叫我们写了要做满一年的保证书现在快到一年了老板并没有与我们签合同也没有给我们买保险】这个厂好多人都不要工资就走了的您的问题: 我要急辞工 我是一名未成年人,今年刚满十七岁,我去年找老板要辞工书,老板不给,今年我要回去读书,就去找老板急辞工,可老板又说要 ...
//www.110.com/ask/question-1431777.html -
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劳动者对法律知之甚少、用人单位的强势地位、监督不力、利益驱动、维权成本过高等。我们应当设法防范劳动试用期违法现象的产生。关键词: 劳动试用期 违法 分析一、实践中关于 降低用工成本,利用求职者急切上岗的心理,在试用上玩花活,不与求职者签合同,不为其办理养老、失业、医疗等社会保险,并想办法延长试用期限, ...
//www.110.com/ziliao/article-265779.html -
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,是公司股东为维护自身权益而给诸如恶意并购者埋下的炸弹——一句话,这是老板的权利。职业经理人维护自身权益的,是所谓“金降落伞”、“银降落伞”战略,是要求 某某有限公司改制而来,有法律上的承继关系。但我们经过调查发现,其实在与我们签合同前半年,某某有限公司就已经不存在了,就已经改制成为某某有限责任公司, ...
//www.110.com/ziliao/article-491144.html -
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付给我提成,我们在工厂是做业务的,因为工厂欠我们的提成一直没有给我们,还有工厂没有与我们签合同,我们也根据劳动法要求我以前上班的工厂付给我双倍工资。仲裁开庭的 左右就回来了,还剩下2000元左右,但我的同事回来后几天就不做了,正确来说是被老板炒了,但出差费用的2000元钱他没有给回公司,因为老板没有问 ...
//www.110.com/ask/question-23664.html -
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付给我提成,我们在工厂是做业务的,因为工厂欠我们的提成一直没有给我们,还有工厂没有与我们签合同,我们也根据劳动法要求我以前上班的工厂付给我双倍工资。仲裁开庭的 左右就回来了,还剩下2000元左右,但我的同事回来后几天就不做了,正确来说是被老板炒了,但出差费用的2000元钱他没有给回公司,因为老板没有问 ...
//www.110.com/ask/question-23644.html -
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,单位一直不给我们签合同,补助,社保等都没。 工作服,工作证没有,拿不到考勤记录,公司也没有招牌,工资都是每个月私人账户转账。法人代表与老板不是同一个人 有老板每月给我们发工资的银行转账水单,几年来都是同一个账户转账给我们以及每月转账给法人的转账水单,个别同事有买过工伤保险,但没有连续,这个可以证明与 ...
//www.110.com/ask/question-3079817.html -
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的招商加盟工作,工作期间,给公司带来了很大利润,开发了大批客户,货品销售从无欠款现象。由于我们把北大荒大作自己的事业来做,积极努力的付出。从如公司开始公司都说与我们签合同买保险,我们等了一年多,老板总是推委,欺骗大家。后来有些老人熬不上了,就走了。如今他在故意找理由,找茬 ...
//www.110.com/ask/question-203156.html -
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,至今单位未与我签订合同,未交社保。看了劳动保障网说工作满一个月单位不与劳动者签合同,劳动者有权要求一个月后的双倍工资。平时发工资都是给的现金,然后在工资单上签个名,那张工资单是全公司9个人统一的一张单子。老板放在财务那边,不给我们的。后来公司的会计偷偷复印了我和她的工资单,把我的这份给了我 ...
//www.110.com/ask/question-79789.html -
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