计划单列企业，各有关医疗单位：北京市劳动局、北京市卫生局、北京市总工会联合制定的《北京市劳动鉴定暂行办法》(以下简称《暂行办法》)，市政府已原则同意，并批复同意市劳动 级为部分丧失劳动能力。请各省、自治区、直辖市在工伤保险制度改革试点和开展劳动鉴定工作中按此标准试行，并注意总结经验。在对职工因病或非因 ...
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工伤评残第十一条职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当接受劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况 四条职工因工伤死亡的，由社会保险管理机构发给丧葬费和一次性工亡补助金。丧葬费和一次性工亡补助金按市区、县(市)上年职工社会月平均工资为基数计发，发放标准分别为 ...
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三分之二。经批准转往外地治疗时，所需交通、食宿费用由本单位按被保险人因公出差标准报销。第二十四条被保险人工伤医疗开始，至被作出劳动能力鉴定前的工资，由单位按被保险人原标准继续发放，不得减发。原工资低于所在市上年度职工月平均工资百分之六十的，按百分之六十发放。 ...
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十一条职工因工负伤经治疗至痊愈或者伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，单位或个人应当及时申请劳动能力鉴定，并提供以下材料：(一)工伤认定证明书 月平均工资；(二)供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人 ...
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保险基金的增值收入；(三)滞纳金；(四)单位解散、撤销、破产、拍卖(出售)时清偿的工伤保险费和利息；(五)地方财政拨款；(六)社会捐赠；(七)法律、法规规定的其他收入。 外地治疗时，所需交通食宿费用由本单位按职工因公出差标准报销。第十九条职工工伤医疗开始，至被作出劳动能力鉴定前的工资，由用人单位按职工 ...
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、法规规定的其他情形。第七条 职工在工伤医疗期内治愈、伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况 个月、十个月、八个月、六个月。第十七条 职工因工死亡的，按照下列标准发给丧葬补助费、一次性抚恤金、供养直系亲属抚恤金：(一)丧葬补助费：按照本市上 ...
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，企业应当及时安排救治。职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当由劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定，评定伤残等级和护理依赖 所需车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，按照本单位职工因公出差标准报销。(二)伤残等级被鉴定为五级至十级的，原则上由企业安排适当工作，并且 ...
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所需费用，由用人单位承担。劳动能力鉴定费用标准，由省物价部门会同省财政部门制定。第十四条 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的， 提出工伤保险待遇申请，应当填写工伤保险待遇申请表并提交下列材料：(一)工伤认定决定；(二)劳动能力鉴定结论；(三)工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的 ...
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意见，报经办机构批准。职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当由劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定，评定伤残等级和护理依赖 ；经批准转外地治疗的，所需交通、食宿费用由企业按照职工因公出差标准报销。工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照医疗保险的规定执行；未实行 ...
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主要责任的道路交通机动事故的；(十)法律、法规规定的其他情形。第九条 职工因公外出期间或者在抢险救灾中失踪的，其亲属或者企业应当向企业所在地公安 是：(一)依据评残标准对工伤和患职业病的职工进行劳动能力鉴定。(二)确定工伤职工的护理等级；(三)确定工伤职工医疗期；(四)对工伤职工需要的人造器官及辅助 ...
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