我是2013年3月21日进入一家私企，当时没有做任何新员工入职培训，在2013年4月23日提出辞职，当天领导签字同意，将手续全部办完，5.20日公司 ，公司没有给我离职申请的复印件，也没有签劳动合同，我想知道，我还能要回我的工资么？真的就像劳动监察大队所说，因为是试用期，没有提前3天打招呼，所以不能要 ...
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的劳动合同，日期是从1月1日起，我们公司是没有试用期的，合同上也没写，到目前为止合同还没给我，现在由于某些原因，我哟辞职，但因为怕合同没到手公司耍赖 ，请问 1、公司如果不同意我离职我能否后半月都请假？ 2、我上述说的情况是否签了合同就算没给我也是生效的？以目前的情况，我离职对公司不会造成任何经济损失 ...
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总监助理的岗位来应聘的，总监也和我谈了，年薪6-8万，2个月试用期，试用期工资2000元每月，2个月后转正，如果公司觉得不好可以直接辞退我，其他工资 签劳务合同，现在没办法，因为如果你自己提出辞职除了其他工资就没有了。所有只能签劳务合同。但是现在这个劳务机构其实也是我们公司的，连保险等所有其他福利都没 ...
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公司试用期为2个月,我已上了一个月的班,因个人有事想辞职,可公司的员工规定中写3个月内的新员工如果因个有原因辞职,要扣一个月的薪水,作为公司 我一共才上了一个月的班,这样我是不是就没有工资可以拿了,朋友告诉我说公司规定违法,可违法了,我又该怎么去找回我的权力呀!没签合同,不过一到公司就签了个保密合同. ...
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我现在处于事业单位在编试用期，试用期为一年，想要等段时间辞职，没有签过什么合同，但是有文件说明三年内不得参加招聘或招考，如果辞职了，他们有权扣留我的档案吗？如果扣留，我该怎么办？辞职后我可以参加招聘吗？谢谢...
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在试用期里，劳动者提出辞职，有没有工资？（单位规定试用期里劳动者提出辞职没有工资，不知道合不合法？）单位没给签劳动合同，也不承认买任何保险。如果是月薪制工种，春节放假期间有没有工资？...
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没有签任何合同。25号发工资的时候，公司那边说这个月要晚点发工资，我之前并没有提离职的事情，之后我说我不干了，公司那边要我考虑考虑...26号，我去 一下律师：先不说公司那边承诺工资每个月都涨，就是3个月试用期过后，工资没有涨，也没有签任何合同，没有投社保，怎么解决呢？我能够申请补偿吗？还有就是公司拖 ...
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支持这样一说法吗？如果不支持，工资结算的时候没有保险，改怎么要求赔偿。 2，签合同的时候是生产工，2份合同都被公司拿走，但是我实际工作内容是设计师，有 这份合同是无效的嘛？面试的时候谈了自己的薪水要求. 3，公司要求我辞职并填写辞职单，并没有书面理由，只是口头说不胜任，但我公司有我设计的图纸是没有问题 ...
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支持这样一说法吗？如果不支持，工资结算的时候没有保险，改怎么要求赔偿。 2，签合同的时候是生产工，2份合同都被公司拿走，但是我实际工作内容是设计师，有 这份合同是无效的嘛？面试的时候谈了自己的薪水要求. 3，公司要求我辞职并填写辞职单，并没有书面理由，只是口头说不胜任，但我公司有我设计的图纸是没有问题 ...
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我在一个公司上了5天班，签了劳动合同，试用期三个月，我星期五跟经理说辞职了，下周一就不来了，他同意了，并说工资会打到卡上 以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 请问你有没有提前三日通知公司她要离职？有没有正式的辞职申请？” 请问：我违反劳动 ...
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