约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。 当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。 从上述 对于违约金标准的确定，一般是当事人的意思自治，也可以在发生纠纷后双方协商一个标准。其中： 1、违约金过高的，可以参照实践中一般标准予以调整。 ...
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，王先生再次找到保险公司协商，保险公司同意重新定损为76000元，但以保险合同中约定了鉴定费不赔为由，拒绝赔付鉴定费。王先生一气之下将保险公司告上了法院。分歧 公司一开始给王先生的定损就不合理，王先生为了维护自己的合法权益，求得一个公平，进行鉴定是不得已的选择，对王先生来说，鉴定费是现实支付的款项，是 ...
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王先生再次找到保险公司协商，保险公司同意重新定损为76000元，但以保险合同中约定了鉴定费不赔为由，拒绝赔付鉴定费。王先生一气之下将保险公司告上了法院。 分歧 公司一开始给王先生的定损就不合理，王先生为了维护自己的合法权益，求得一个公平，进行鉴定是不得已的选择，对王先生来说，鉴定费是现实支付的款项，是 ...
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安医疗设备有限公司，应聘职位：技术工程师，7月1日签订劳动合同，期限20090625始-20100625止，合同约定试用期一个月、标准工时制、加班依照劳动法41条执行， 月工资至今不给（有银行工资卡、工时卡）。我上述到罗湖区社保局劳动仲裁，社保局竟然不支持我、不按劳动法执行。 请问：当今社会是法律大呢 ...
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年7月份。根据《劳动合同法》 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的 、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。因此本人要求公司必须按照原合同上约定的工资3500元，足额支付本人后续的工资，直至本人哺乳期结束。 此致 劳动争议仲裁委员会...
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，如信誉等，会员有权享用，也有权不用，不能单独做为服务的任何一个主体。 二、会员级别及期限 乙方申请的服务为 级别会员，服务费用为 元,人民币大写 与第三方合并等不在此列。 （2） 一方严重违反本合同，另一方根据本合同的约定解除本合同。 （3） 因不可抗力而解除本合同或者双方当事人协商一致解除本合同的 ...
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的劳动合同现已找不到，应该没有签过，不同意姚天之诉。 法院认为，在仲裁期间餐饮公司更名及股东发生变化，并不能免除应承担的民事责任。从2011年1月19 工资每月按上海市最低工资标准1280元计算。从2010年6月1日，姚天进公司一个月内，公司有义务与他签订劳动合同，现餐饮公司理应承担支付未签劳动合同的 ...
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这个公司是在石家庄挂牌的、我们在他的一个外派项目上工作。是由这个 外派项目上的负责人进行的面试。面试时口头约定。因因为是学生。可能随时离职、 月为理由。拒发 工资。我们已经在本地的监察部门进行了投诉、现在想申请劳动仲裁.但是因为没有签订用工合同。本地仲 裁部门要求我们去他单位所在地的劳动部门进行仲裁。 ...
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这个公司是在石家庄挂牌的、我们在他的一个外派项目上工作。是由这个 外派项目上的负责人进行的面试。面试时口头约定。因因为是学生。可能随时离职、 月为理由。拒发 工资。我们已经在本地的监察部门进行了投诉、现在想申请劳动仲裁.但是因为没有签订用工合同。本地仲 裁部门要求我们去他单位所在地的劳动部门进行仲裁。 ...
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上了法定主义的面纱，任何保证债务均有保证期间的适用，如未约定保证期间，法律则推定一个保证期间，其对当事人利益和交易安全的关爱，跃然纸上。保证期间这 长于诉讼时效期间，将导致债权人向债务人提起诉讼或仲裁或者向保证人主张权利的有效期间长于诉讼时效，其实质效果是以约定排斥了诉讼时效的适用，这既有悖于诉讼时效 ...
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