。为保证退休人员待遇水平平稳衔接，对在2005年10月1日(不含)前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工 要做出偿还计划，明确偿还责任、偿还办法和期限。改制前结存的工资基金、奖励基金、福利基金，属原单位职工共同所有，改制时经职工大会或职工代表大会讨论同意，可 ...
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1．市直机关事业单位工资基金和工作人员工资确定2．市直机关、事业单位增人计划 3．国家公务员及事业单位工作人员录用、企业非在职干部聘用4．机关事业单位人员离退休及提高离退休待遇5．干部退休享受特殊贡献待遇和企业干部离休6、行政表彰奖励及国家公务员奖励(二)审核3项1．高、 ...
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身份管理向岗位管理转变，由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变。事业性质的水管单位仍执行国家统一的事业单位工资制度，同时鼓励在国家政策指导下，探索符合 差的10%。5年过渡期满后退休的，不再发给该项补贴。改革前已参加机关事业单位养老保险的离退休人员，原离退休待遇标准不变，改制后成建制转入企业养老保险， ...
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。 直属单位中层职务职员在受聘期间，享受国家及单位规定的各项待遇。聘任至正常退休的，保留聘任职级的政治、工资、福利等待遇；任期届满不再聘任或届中解聘的， )、补贴及各种福利待遇，可按照国家有关规定并结合本单位的实际情况，具体制定津贴的档次、标准和发放办法。第三十七条 事业单位人员工资总额实行计划管理。 ...
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解聘年龄（即年满55周岁）的乡镇机关、事业单位聘用制干部，改办退休手续，并从办理退休手续的次月起，享受退休干部的政治经济待遇。（二）过去已按 发〔2000〕58号）及相关的乡镇聘用制干部的政策规定停止执行。今后，乡镇机关及乡镇事业单位补充工作人员，按照公务员录用和事业单位人员聘用管理有关规定执行。八、 ...
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和遗属补助费3．劳动模范、先进工作（生产）者提高退休费标准和调整离(退)休费4．机关、事业单位工作人员提高退休待遇、公务员提前退休5．机关、学校、全额拨款事业单位财政 退工二、取消事项（7项）（一）取消的审批事项（5项）1．干部培训班2．企业调入区、局下属事业单位人员工资3．党政干部和专技人员及家属 ...
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发给待遇差的１０％；２００７年及以后退休的，不再发给该项补贴。过渡期内退休的人员，核定补贴标准时，事业单位退休金以２００１年１２月本太原事业单位工资标 标准，暂按国家物价局、建设部价费字［１９９２］３７５号文件规定，在费率收费标准的基础上，提高一个百分点执行，待国家正式公布指导价后，按其具体规定执行。 ...
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；２、其他事业单位缴纳的基本医疗保险费，从其事业经费中列支；３、企业为职工缴纳的基本医疗保险费，从职工福利费中列支；４、企业为退休、退职人员缴纳的基本 通知》的规定，享受失业人员医疗补助金的待遇。（七）有条件的企业单位在参加基本医疗保险的基础上，允许建立补充医疗保险，补充医疗保险费在工资总额４％以内的 ...
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基准，并按其应当缴费年限确定养老金数额，按月支付劳动者养老保险待遇，并随当地企业退休人员养老金水平调整而调整。 五、人事争议 第二十一条劳动人事争议 是指经过机构编制部门批准使用事业编制、进行了事业法人登记的单位，不包括参照公务员管理的事业单位；工作人员是指事业单位实行聘用制的、且属于机构编制部门核定 ...
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工人手续；9、1993年10月机关下属事业单位人员花名册；10、1989年2月、1994年8月、1995年10月环卫站工资表；11、邕建报字（1994 8、档案名单表。原告提交上述8份证据，旨在证明原告参加工作事件及退休后合法取得的退休证，应享受事业单位职工退休待遇，而（2004）62号会议纪要的内容 ...
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