补助费的标准(三个月工资计4050元)。不足部分，应由企业即原告补足。因此，原告的诉讼请求部分有理，应予支持。据此，原审法院根据《广东省企业职工假期待遇 死亡不属于工伤，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条的规定，被上诉人承担向上诉人给付抚恤金、丧葬费、被抚养人的救济金的义务。同时 ...
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手续。户口迁出地的县民政部门负责发给当年的定期抚恤金。户口迁入地的县民政部门应凭转移手续，按本地规定的定期抚恤金标准，从第二年一月起予以抚恤。第十一条 三十三条优抚对象在与其它群众同等条件下，享受下列优先权：（一）国家机关和企业、事业单位对职工的录用；（二）学校、培训班对学员的录取，中等以上学校助学金 ...
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其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；（三）一次性工亡补助金，标准 劳动和社会保障局负责解释。第三十七条本办法自发布之日起施行。《宿县地区企业职工工伤保险实施办法》（行署发〔1997〕38号）同时废止。...
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，年满50周岁，可以到社会保险经办机构办理享受基本养老保险待遇的手续。确认企业女职工岗位以其退休前最后与单位签订的劳动合同为准。个体工商户和灵活就业人员 三十八条参加基本养老保险的退休人员死亡一次性抚恤金或救济费标准为退休人员死亡当月本人20个月的基本养老金。退休人员死亡后，由社会保险经办机构向其供养 ...
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处理：(一)支付丧葬补助费。支付标准为职工死亡时市上年度职工月平均工资的三倍。(二)支付有供养关系的配偶及直系亲属的一次性抚恤金。职工退休前非因工死亡的 可参照本规定参加养老保险。第四十五条 房补按1994年7月31日前企业同类退休人员的住房补贴标准计发，暂在养老保险共济基金中垫付。第四十六条 本规定 ...
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亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；(三)一次性工亡补助金，标准 由市劳动和社会保障局负责解释。第三十七条本办法自发布之日起施行。《宿县地区企业职工工伤保险实施办法》(行署发(1997)38号)同时废止。...
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法规：国务院行政法规（1）条第二条(适用范围)本办法适用于本市行政区域内的企业、事业单位、国家机关、社会团体和民办非企业单位、有雇工的个体工商户(以下统称 标准的，按照工伤人员或者因工死亡人员负伤前或者死亡时上年度全市职工月平均工资标准确定。第四十三条(待遇调整)伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费的 ...
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十七条第三款规定的待遇，丧葬补助金以职工死亡时上年度全市职工月平均工资为计发基数，供养亲属抚恤金以职工死亡时领取的伤残津贴为计发基数。参加工伤保险 、从2004年1月1日起，用人单位一律按《重庆市分类行业工伤保险基准费率标准》确定的基准费率缴纳工伤保险费，以后费率调整按有关规定执行。在确定行业风险类别 ...
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发给不超过失业人员本人生前十五个月失业保险金标准的抚恤金。因社会公益事业死亡的，其丧葬补助金和抚恤金可按此款标准提高百分之八十执行。第二十七条失业人员 施行。１９９６年７月２７日河南省第八届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过的《河南省企业职工失业保险条例》同时废止。关联法规：地方人大法规（1）条...
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，我市社会保险制度改革取得了较大进展，全民和城镇集体所有制企业职工的养老保险、待业保险实行了社会统筹，职工养老、医疗分别实行了个人缴费和医疗费适量与个人挂钩 抚恤金项目；适当提高因工死亡一次性抚恤金、定期抚恤金、丧葬费和因工致残护理费、因工伤住院伙食补助费的标准。３．对职工因工伤治疗所需的首次医疗费， ...
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