先进评比、工会事宜办理、会员证发放、会费代收、组织工会活动等。煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理 三个劳务公司都是合法的公司，2007年底，我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今合同期限未满，仍然有效。上诉人的 ...
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评比；工会事家办理，会员证发放，会费代收，组织工会活动等；煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理， 三个劳务公司都是合法的公司，2007年底，我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今合同期限未满，仍然有效。上诉人的 ...
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先进评比、工会事宜办理、会员证发放、会费代收、组织工会活动等。煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理 三个劳务公司都是合法的公司，2007年底，我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今合同期限未满，仍然有效。上诉人的 ...
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日向郑州市金水区劳动仲裁委员会申请仲裁，要求与被告解除劳动关系、被告支付原告培训费用80000元，郑州市金水区劳动仲裁委员会作出的（2009）333号裁决书结果错误， 致，且原告并未提供任何培训，请求驳回原告的诉讼请求。原告为支持其诉讼请求，向法院提交了如下证据：1、劳动合同书1份，证明原告于2009 ...
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户农户所种植385.70亩常青杨按合同书上数字计算可育成树苗135万株，在2004年2月25日，时任河南农大实用技术培训中心、河南农大园实业有限公司经理的 园2002年3月份并未与原告签订苗木合作协议。本院认为，河南农业大学实用技术培训中心是实开总的一个下属机构，无编制、无营业执照，为非法人单位，实开 ...
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评比、工会事家办理、会员证发放、会费代收、组织工会活动等；煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理， 我们三个劳务公司都是合法的公司，2007年底我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今该合同期限未满，仍然有效。上诉人 ...
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评比、工会事家办理、会员证发放、会费代收、组织工会活动等；煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理， 我们三个劳务公司都是合法的公司，2007年底我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今该合同期限未满，仍然有效。上诉人 ...
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评比、工会事家办理、会员证发放、会费代收、组织工会活动等；煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理， 我们三个劳务公司都是合法的公司，2007年底我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今该合同期限未满，仍然有效。上诉人 ...
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评比、工会事家办理、会员证发放、会费代收、组织工会活动等；煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理， 我们三个劳务公司都是合法的公司，2007年底我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今该合同期限未满，仍然有效。上诉人 ...
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先进评比；工会事宜办理，会员证发放，会费代收，组织工会活动等；煤炭行业职业技能培训及鉴定工作，规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理 三个劳务公司都是合法的公司，2007年底，我们分别与729名农民工签订了劳动合同书，其中就包括本案的上诉人，至今合同期限未满，仍然有效。上诉人的 ...
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