节省开支，想劝退我，但我平时工作表现及工作内容很好，去年年终我是公司唯一的优秀员工（奖金C）。如果公司不发解除劳动合同通知信给我，而给我安排非能力范围内的工作或减薪水逼我自 ），目前手里仅有工资卡（工作期间换过3张卡，最后一张有两个月做了避税，这两个月分两张卡发工资）和劳动合同。我该如何维护自身利益。...
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，我就只好托爸爸朋友签了一个合约，可是我并不像在那家公司工作，只是学校需要劳动合同才能毕业所以没有办法治好签个。但是领到毕业证和学位证以后我应该如何解除劳动合同呢？父亲的朋友好说，就是不知道学校需不需要什么文件证明？还有我是一名在江西读书的外省学生，希望 ...
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我和公司签订的是无固定期限劳动合同，现公司要和我解除该合同，我想咨询一下，解除赔偿是按照什么标准计算的？应该如何计算？有相关的法律条文吗？谢谢！...
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项目领导找我，表示过站的速度慢了，就在我提出工人多次问过过站的奖金如何发放的时候，项目领导马上生气了，说我不想干了就写报告上去。我当时也没有认 上都没有按实际情况记工，把双假日和节假日都划成了休息。 想咨询：1、我这种情况算不算是单位违约，假如我要求与单位解除劳动合同关系是否可以得到工作满一个一个月的 ...
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2008年5月25日到2009年5月24日，1、请问到期公司不续签的话补偿金如何计算？2、未到期公司不需要那么多人了，需解除劳动合同补偿金又该如何计算？ 我咨询过其他人，说第一种情况补偿金是1个半月的工资，如果是这样，那不是和2008年5月新参加工作的员工一样吗？那又 ...
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老师，此机构是某上市公司旗下的一个项目，有一个项目负责人，现在此项目效益不行感觉要关闭这个项目，此负责人今天开会告知下个月底和所有人解除劳动合同，现在此负责人在四处找 20号之前会解决所欠的一半工资，春节前一周解决所有的工资，但是1月底就解除劳动关系了，感觉不可能发的，请问我们老师现在该如何要回工资？...
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公司按绩效分配政策补发我的绩效工资，或者按《劳动合同法》没有足额发放劳动报酬解除劳动合同给我补偿金，但是公司说我的说法没有依据，要求我出具法律依据，否则 是公司制定的，我们只知道分配方案和自己完成绩效的情况，没有书面的公司文件支持，我不知道我的提法是否合理，也不知道如何获得有效支持文件。 另外，我听说 ...
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的合同，也有过两年签。今年五月合同到期至今没有签合同。领导最近通知要跟我们解除劳动合同，然后让我们跟劳务派遣公司签合同之后再聘用我们，让我们考虑还要不要继续干，并打算跟我们补签之前没有签的合同，请问我们接下来该如何保障自己的权益，如果不同意和单位解除合同，跟劳务派遣公司签订合同可以吗？谢谢！...
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出，并且公司在我不知情的情况下突然把门锁了，我这样的情况公司应该如何维权呢？能取得什么样赔偿呢？请教各位律师指导，谢谢！仲裁裁决确认无固定期劳动关系，工资 从12年12月到6月），我现在如果申请仲裁给公司解除劳动关系能否的经济补偿金吗？公司能给我支付到现在工资和保险能交到现在吗？我能给公司发解除通知书 ...
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