开群与被上诉人重庆市江津区津辉建筑安装工程有限责任公司（以下简称津辉公司）因确认劳动关系纠纷一案，不服重庆市江津区人民法院（2009）津法民初字第446号民事判决，向 王开群接受宋孝泽安排在津辉公司的项目工地做工，但并没有与津辉公司签订劳动合同，亦不符合事实劳动法律关系的特征。故上诉人王开群请求确认与 ...
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。原审被告秦兴祥原审被告李远东重庆曦茂建筑劳务有限公司(以下简称曦茂公司)因劳动争议一案，不服重庆市九龙坡区人民法院（2008）九法民初字第4391号民事判决 远东、余明均证实被上诉人不是上诉人工地的劳务人员，上诉人与务工人员均签订有劳动合同，木工组成员花名册上也没有被上诉人的名字，只有秦兴祥单方证言 ...
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。原审被告秦兴祥原审被告李远东重庆曦茂建筑劳务有限公司(以下简称曦茂公司)因劳动争议一案，不服重庆市九龙坡区人民法院（2008）九法民初字第4383号民事判决 远东、余明均证实被上诉人不是上诉人工地的劳务人员，上诉人与务工人员均签订有劳动合同，木工组成员花名册上也没有被上诉人的名字，只有秦兴祥单方证言 ...
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原审被告秦兴祥 原审被告李远东 重庆曦茂建筑劳务有限公司(以下简称曦茂公司)因劳动争议一案，不服重庆市九龙坡区人民法院（2008）九法民初字第4364号民事判决 远东、余明均证实被上诉人不是上诉人工地的劳务人员，上诉人与务工人员均签订有劳动合同，木工组成员花名册上也没有被上诉人的名字，只有秦兴祥单方 ...
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终结。 原告许玉全诉称，2008年6月24日，原告到蓝商高速公路陕西建工集团工地工作，由任铁厚领导，月工资约2400元，具体工作为粉刷墙体及木工等活。9 及钢筋棚。9月21日早，原告在拆棚过程中不慎受伤。原被告之间没有订立任何劳动合同，被告单位的规章制度等完全不适用于原告，原告不受被告管理，其报酬从任 ...
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。但是，张应谷、何国财并不是原告单位的工人。2002年10月13日，原告单位并没有任何人安排张应谷、何国财到箕山桥过渡路面工作。因此，何国财死亡和张应 性质作出认定的职权。原告虽然与张应谷、何国财未签订书面劳动合同，但张应谷、何国财在原告承建的工地中工作，并接受其管理，双方已形成了事实上的劳动关系。张 ...
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州公司所承包的工地做事。潭州公司违反相关规定，将工程转包给自然人，应承担相应的民事责任。潭州公司与冯振华虽未经劳动行政部门批准签订劳动合同，但双方已 工资；一次性伤残就业补助金十级伤残为六个月的本人工资。由于双方没有签订过书面的劳动合同，冯振华亦未举出其工资情况的证明，酌情参照适用湖南省2006年度 ...
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，邵阳蓝天公司在承建的工程完工后，应及时通知发包方办理验收和结算手续。邵阳蓝天公司没有工程完工后的验收手续和工程结算单。因此，不能证明该工程已完工。第三人 合同，芦书田不愿意与上诉人签订劳动合同。因此，原审判决认定为事实劳动关系，显然是错误的。2、第三人在邵阳益民饮料厂的工地上的加塞泡沫的工作，并不 ...
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法定期限内起诉仲裁裁决未发生法律效力，故不能作为定案依据；5、工地照片，缺乏关联性及没有证明力。 根据采信的证据及各方当事人对无争议事实的陈述，本院 项目经理部汇报并取得同意，被告的行为违反了《劳动法》第十七条关于订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则。故被告杜XX与原告XX公司之间不 ...
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元，每月的工资到次月20号发放，原告要求与公司签订劳动合同，被告却叫原告先到梁河县人民法院工地上班，去的路费由原告先垫付，回来以后再一起报销。 ，被告未书面送达解聘书，双方所签订劳动合同对双方仍然有约束力。被告无故未发放原告2006年7月至10月的工资没有事实和法律依据。关于原告要求被告补发2005 ...
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