全程就业服务。主要包括：免费提供政策咨询、个人求职信息查询、用人指导、工资价位指导和日常推荐服务；协调企业开展招工和招生工作；组织各类企业参加招聘 对侵害职工权益案件的查处力度，及时调解处理劳动争议，化解劳动纠纷；监督和指导各类企业依法与劳动者签订劳动合同，缴纳社会保险；规范企业裁员行为，企业裁员20 ...
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外资参与现有建筑节能改造和市政工程节能改造。对节能省地型、中小户型、中低价位普通住房，在计划立项、规划审批、土地供应等方面给予优先审批。四、实施“ 环境认证，改善工地生产和生活条件。在市域范围内，建筑业企业存入银行的民工工资支付保证金，各区、县(市)不再重复要求，对资信良好的建筑业企业给予减免保证金的 ...
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现代化的要求，进一步加强劳动力市场建设，建立起机制健全、运行 规范、服务周到、指导监督有力的劳动力市场体系。2001年全省劳动力供求信息传递实现微 机联网，为下岗 市场价格决定机制，形 成企业依据劳动力市场价位自主决定工资水平和“以岗定薪”、“岗变薪变”的新机制。要 发挥工资激励作用，向苦、脏、累、险 ...
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是我们党从新世纪、新阶段党和国家事业发展全局提出的重大战略思想，是指导发展的世界观和方法论的集中体现，是推动经济社会发展、加快推进社会主义现代化建设 制度。配合有关部门完善廉租住房制度，落实廉租建设资金和房源，努力增加中低价位、中小套型普通商品房供应。加强对建设“双限”商品房选择开发商过程中土地拍卖和 ...
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培训场地设施、师资力量等情况，经核实后列入农民工转移就业培训体系，并加强指导、检查，培训成果需经各级农民工培训协调领导小组核实后方可申请经费补助。 定期公布劳动力市场供求状况，定期对不同职业(工种)、不同等级的农民工职业供求和工资价位进行调查，调查分析结果及时向社会公布。各级就业服务机构和各类教育培训 ...
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企业人才评价体系。(十三)认真执行就业准入制度和职业资格证书制度。各级劳动保障部门要指导用人单位把好就业入口关，严格执行就业准入制度。用人单位招收、录用职工， 业绩贡献确定收入分配的激励机制。对高技能人才的工资待遇要以劳动力市场价位的高限作基数，采取协商工资的办法，按产生的效益或劳动数量提取奖励基金； ...
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投入。各有关部门要协调配合，立足自身职责，发挥各自优势，共同作好政策指导、督促检查以及各项服务工作。2.统筹规划，分步实施。农民工培训工作要统筹 调查并公布劳动力市场供求状况，定期对不同职业(工种)、不同等级的农民工职业供求和工资价位进行调查，调查分析结果要及时向社会公布。建立农民工培训效果评价制度。 ...
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改革的意见》(国发〔2004〕17号)精神,结合我省实际,现就深化我省粮食流通体制改革工作提出以下意见,请认真贯彻执行。一、深化粮食流通体制改革的指导思想和总体要求适应社会主义市场经济发展的要求,在总结部分市粮食购销市场化改革试点经验的基础上,从2004年6月1日起,全面放开粮食收购市场,积极稳妥地 ...
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有支持胜诉方合理的取证费、律师费由败诉方承担的规定和判例;虽然不具有案例指导意义，却也难能可贵，值得肯定。 〖特别提示〗在交通事故赔偿时，受害人 农村居民人均纯收入、城镇居民人均消费性支出、农村居民人均年生活消费支出和职工平均工资，这五个统计数据由各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市的统计部门 ...
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。建立健全公共投资带动就业的机制。落实《国务院办公厅关于进一步做好农民工培训工作的指导意见》（国办发〔2010〕11号），继续加强职业技能培训，重点提高 土地、资金和优惠政策落实到位。继续支持居民自住性住房消费，增加中低价位、中小套型普通商品房用地供应，加快普通商品房项目审批和建设进度，规范发展二手房 ...
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