年11月6日开始在原告佛山市石湾华艺盛腰线工艺厂工作,双方签订了书面劳动合同《华艺盛腰线工艺厂招工合约书》,合同期为一年,即从2003 责任问题。我国劳动法的目的是保护劳动者权益,广东省劳动厅制定的《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》属地方部门规章,现行法律法规并没有对职工非因工负伤死亡无须 ...
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第十届人民代表大会常务委员会第十三次会议修订2004年9月24日广东省人民代表大会常务委员会公告第32号公布自2004年11月1日起施行)第一条为 将处理结果书面答复工会。企业、事业单位和其他经济组织违反劳动法律、法规或者劳动合同,职工申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼时,工会应当给予支持和帮助。 ...
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,以事实为依据、以法律为准绳。法律、法规、规章,企业依法制订的有关规定,以及企业与职工依法订立的劳动合同,为处理劳动争议的依据。第六条处理劳动争议, 第五十七条本办法自1995年5月1日起施行。1988年3月19日广东省人民政府颁布的《广东省国营企业劳动争议处理实施细则》同时废止。1995年3月27日...
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年转发《国务院关于〈矿山企业实业农民轮换工制度试行条例〉的通知》和广东省劳动局1984年转发劳动人事部关于《交通、铁路部门装卸搬运作业实行农民轮换工制度和使用承包工试行办法》等规定执行。关联法规:国务院部委规章(1)条第三十四条 企业招用一年以内的临时工、季节工,应当签订劳动合同。其工资福利待遇,暂 ...
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的决定》,鼓励国内外人才来本省工作或者创业,提高广东综合竞争力,根据《广东省人才市场管理条例》等有关法律、法规的规定,结合实际情况,制定本办法。关联法规: 以上医院出具的健康状况证明。已经与用人单位签订聘用合同或者劳动合同的申领人,还应当提交聘用合同或者劳动合同;已经在本省创业的申领人,还应当提交投资 ...
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;(五)主要负责人的基本情况证明;(六)从业人员的广东省职业介绍从业人员资格证;(七)法律、法规、规章规定的其他资料。第十条职业介绍机构的设立须经所在地 的测试;(二)为用人单位和求职者办理档案挂靠,代办社会保险、用工手续、劳动合同鉴证等劳动保障事务代理业务;(三)组织地区、省际劳动力交流活动。第十四 ...
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劳动保护纳入劳动合同管理中,并作为目标责任制的考核内容。10、加大劳动监察力度,对企业违反《劳动法》、《女职工劳动保护规定》等相关法律法规、侵犯 从中国国情出发,颁布了《九十年代中国儿童发展规划纲要》。省政府也先后颁布广东省儿童发展的“八五”、“九五”规划。结合我市的实际,汕头市人民政府也颁布并实施了 ...
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日广东省第九届人民代表大会常务委员会第三十五次会议通过 2013年11月21日广东省第十二届人民代表大会常务委员会第五次会议修订) 第一章 总 则 第一条 为了保障 的; (五)劳动者本人依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的; (六)法律、法规、规章规定的其他情形。 第十七条 ...
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广东省X公司作为第一申请人,以广州市X建筑劳务有限公司作为第二被申请人,向广东省劳动人事调解仲裁院提起仲裁申请,要求: 1、确认201 1年3月至201 2 规定,“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二) ...
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关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见 【颁布单位】 广东省高级人民法院 广东省劳动争议仲裁委员会 【颁布日期】 2008-06-23 【实施日期】 2008-6-23 【发 文 号】 粤高法发[2008]13号 全省各级人民法院、各级劳动争议仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-317125.html -
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