、法人或者其他组织、雇主承担赔偿责任的案件。(8)有关法律规定由侵害人承担举证责任的案件。 62、对当事人提供的医疗费用单据，应当注意审查单据的内容是否齐全，一般应包括受害人 抚养到十八周岁。对无劳动能力的人抚养二十年，但五十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年，最低不省于十年；七十周岁以上的按五年计算 ...
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、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照医疗保险的规定执行。 第十八条职工因工负伤或者患职业病需要停止工作 十三条因工致残被鉴定为一级至四级并按本办法第二十二条规定领取待遇的，到达退休年龄时，继续由工伤保险基金支付伤残抚恤金。伤残抚恤金低于按养老保险规定 ...
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为市职工月平均工资的90％、85％、80％、75％；待达到退休年龄时，继续由工伤保险基金支付伤残抚恤金，其定期伤残抚恤金若低于按养老保险规定 、行李托运费和伙食补助费；(七)职工因工致死后的一次性伤残补助金；(八)职工工伤医疗费用；(九)政府规定的各种生活补贴；(十)职工因工致残配置补偿功能器具的费用 ...
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、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照医疗保险的规定执行。第十八条职工因工负伤或者患职业病需要停止工作 第二十三条因工致残被鉴定为一级至四级并按本办法第二十二条规定领取待遇的，到达退休年龄时，继续由工伤保险基金支付伤残抚恤金。伤残抚恤金低于按养老保险规定 ...
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救助金额、范围及覆盖面。严格执行《贫困孕产妇住院分娩救助资金管理方案》中规定的确定救助对象、进行公示、逐级审核批准、按时足额发放、受益人签字等 救助资金主要用于补助'降消项目'地区贫困孕产妇住院分娩以及严重产科并发症救治的部分医疗费用。各省(区、市)根据当地实际情况确定救助范围、对象及经费补助标准。 ...
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达到等级的工伤人员且企业为其缴纳了工伤保险费的，社会保险经办机构予以办理工伤医疗费用报销手续。但对企业已为其交纳了工伤保险费，而工伤人员的伤情较重， 计发问题。伤残1至4级的工伤职工，达到退休年龄应办理退休手续，由养老保险基金支付基本养老金。按照养老保险规定计发的基本养老金低于伤残抚恤金的，差额部分由 ...
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过错比例分担；《机动车交通事故责任强制保险条款》第八条规定，死亡伤残赔偿限额为110 000元，医疗费用赔偿限额为10 000元；其中死亡伤残赔偿限额项下负责 受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定 ...
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设施，没有安全警示标志，因此，原告受伤与被告忽视安全作业有直接因果关系。依法律规定，被告应承担相应责任。为此请求法院判令：1、由被告赔偿原告医疗费170147.58元、 ，拟证明原告的伤构成五级伤残；8、医疗费发票，拟证明原告为治伤所花去的医疗费用；9、护理费证明，拟证明为给原告治伤花去的护理费用； ...
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其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据 的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务 ...
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年3月26日发生工伤时年满56周岁，距法定退休年龄不足五年，根据每减少一年扣除20％的规定，一次性伤残就业补助金为60 966元（2540.25元/月 》第二十四条 经统筹地区劳动保障行政部门认定为工伤的职工，其治疗工伤的医疗费用从工伤保险基金支付。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，工伤认定 ...
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