（劳社部发36号，以下简称《通知》）及有关规定，制定本办法。二、本办法适用于厦门行政区域内下列用人单位：（一）财政补助经费、经费自给的本市 统一管理、统筹使用。五、参保事业单位参加工伤保险的登记、申报及缴费办法按照社会保险费征缴的有关规定执行。六、参保事业单位应当按时缴纳工伤保险费，并如实报送单位职工 ...
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建立专项基金制度，由劳动行政部门所属的社会保险机构负责经办和管理，逐步向省级统筹过渡。第四条企业必须按本《暂行办法》规定参加工伤保险，按时足额缴纳工伤 安排。第九章争议处理第五十条工伤职工及其亲属，在申报工伤处理和工伤保险待遇时与用人单位发生争议的按照劳动争议处理的有关规定办理。对劳动行政部门作出工伤 ...
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或者经办机构查询。第五十三条工伤职工及其亲属，在申报工伤和处理工伤保险待遇时与用人单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定办理。第五十四条工伤 职业病旧病复发死亡，以及按照本办法第二十二条规定享受伤残抚恤金期间死亡。第六十三条到参加工伤保险的企业实习的大中专院校、技工学校、职业高中学生发生伤亡事故的 ...
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建立专项基金制度，由劳动行政部门所属的社会保险机构负责经办和管理，逐步向省级统筹过渡。第四条 企业必须按本《暂行办法》规定参加工伤保险，按时足额缴纳 安排。第九章 争议处理第五十条 工伤职工及其亲属，在申报工伤处理和工伤保险待遇时与用人单位发生争议的按照劳动争议处理的有关规定办理。对劳动行政部门作出 ...
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伤亡事故或患职业病时获得医疗护理、医疗照顾和一定物质帮助的一种社会保障措施。第三条 参加工伤保险的用人单位及职工必须积极搞好安全生产，严格执行国家和本省有关 外，视情节轻重，追究直接责任者和负有直接领导责任者的责任。第三十一条 按本规定应参加而未参加工伤保险的单位，其职工或工会组织可向劳动行政主管部门 ...
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工伤保险责任。职工被借调或临时聘用期间发生工伤的，由借调或聘用单位承担工伤保险责任。参加工伤保险的企业破产或者被撤消、解散、必须在财产处理中留足工伤职工 手续。第四十五条参加工伤保险的企业必须如实申报工资总额和职工人数，及时报告工伤和职业病情况，按规定时间足额缴纳工伤保险费，并按规定支付由企业负责的 ...
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》(劳社部发[2005]36号，以下简称《通知》)及有关规定，制定本办法。 二、 本办法适用于厦门行政区域内下列用人单位：(一)财政补助经费、经费自给 、统筹使用。 五、参保事业单位参加工伤保险的登记、申报及缴费办法按照社会保险费征缴的有关规定执行。 六、参保事业单位应当按时缴纳工伤保险费，并如实报送 ...
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工作。拒绝工作的，企业可按违反劳动纪律的有关规定处理。第八章争议处理第五十六条工伤职工及其亲属，在申请工伤和处理工伤保险待遇时与用人单位发生争议的 中毒导致的死亡，以及按照本办法第二十五条规定享受伤残抚恤金期间死亡。第六十八条到参加工伤保险的企业实习的大中专院校、技工学校、职业高中学生发生伤亡事故的， ...
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第六十二条第二款“依照本条例应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”之规定，原告 》第三十七条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月 ...
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工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。根据上述法律规定，结合你所反映的情况 ...
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