都是故意。从行为人角度而言，逃避支付或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬不要求具有非法占有的目的，只要行为人实施以转移财产、逃匿等方法逃避 大队已向用人单位送达行政处罚决定书，责令用人单位限期支付劳动者劳动报酬；2.各级劳动争议仲裁委员会已向用人单位送达劳动争议仲裁决定书，责令用人单位限期支付劳动者 ...
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郑州市劳动能力鉴定委员会对被告作出的十级伤残结论是错误的，而登封市人事劳动仲裁委员会根据此错误的伤残鉴定，裁决的各项赔偿数额是不正确的。综上两点， 异议，对证明内容有异议，（2009）84号工伤认定决定书程序违法，未送达原告，不能作为证据。郑州市劳动能力鉴定委员会不具备鉴定资质。对第二组证据真实性无 ...
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据此,原告于2010年4月9日向福建省莆田市秀屿区劳动仲裁委员会申请仲裁，因不服福建省莆田市秀屿区劳动争议仲裁委员会闽莆秀劳仲案（2010）18号仲裁 是否存在迟到等应以指纹机和打卡机所体现的原始出勤记录为准。被告对决定书真实性没有异议，但原告是因为严重违反公司规章制度被开除的，不存在违法开除。被告 ...
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大队告知对被告进行了处罚。后因享受有关待遇，双方发生纠纷，原告诉至劳动仲裁委员会。劳动仲裁委员会作出裁决，原告不服，特向人民法院起诉。请求：1、依法判决被告 劳动监察大队投诉。2009年9月16日洛阳市劳动监察大队作出洛劳社监罚字【2009】079号劳动保障监察行政处罚决定书，以被告未按洛劳社监令字【 ...
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洛阳市劳动监察大队对被告进行了处罚。后因享受有关待遇，双方发生纠纷，原告诉至劳动仲裁委员会。仲裁委作出裁决，原告不服，特向人民法院起诉。请求：1、依法判决被告 劳动监察大队投诉。2009年9月16日洛阳市劳动监察大队作出洛劳社监罚字【2009】079号劳动保障监察行政处罚决定书，以被告未按洛劳社监令字 ...
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洛阳市劳动监察大队对被告进行了处罚。后因享受有关待遇，双方发生纠纷，原告诉至劳动仲裁委员会。仲裁委作出裁决，原告不服，特向人民法院起诉。请求：1、依法判决被告 劳动监察大队投诉。2009年9月16日洛阳市劳动监察大队作出洛劳社监罚字【2009】079号劳动保障监察行政处罚决定书，以被告未按洛劳社监令字 ...
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洛阳市劳动监察大队对被告进行了处罚。后因享受有关待遇，双方发生纠纷，原告诉至劳动仲裁委员会。仲裁委作出裁决，原告不服，特向人民法院起诉。请求：1、依法判决被告 劳动监察大队投诉。2009年9月16日洛阳市劳动监察大队作出洛劳社监罚字【2009】079号劳动保障监察行政处罚决定书，以被告未按洛劳社监令字 ...
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立案侦查，后于1998年2月23日作出郾检撤字（1997）第4号撤销案件决定书，以情节显著轻微，危害不大，不构成犯罪为由，不追究其刑事责任，决定撤销 人原是邓襄镇财政所工作人员，1998年已不上班，2005年11月其申请劳动仲裁，仲裁委以申请超期为由不予受理，但上诉人未在法定期限内起诉，原审裁定驳回 ...
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加班费1058.40元、2008年1月1日国定假加班费66.15元、支付解除劳动合同经济补偿金1920元。被告上海某清洗保洁有限公司辩称，原告于2008年1月 所写。原告支付了鉴定费1500元。以上事实，有仲裁决定书、考勤卡、传票、聘用合同、无劳动争议证明书、新世界股份有限公司物业管理部证明、考勤表及 ...
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厂家属院，代理权限：一般代理。原告史春红诉被告河南省南阳柴油机厂破产管理人劳动争议纠纷一案，河南省南阳市中级人民法院于2010年9月8日指定本院审理，本院 日作出劳仲定字（2010）第94号仲裁决定书裁定不予受理。综上所述，原告系被告的职工，与被告形成了劳动合同关系，应当与被告企业职工享受同等待遇， ...
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