化工工程师，土木工程师（港口与航道工程）的考核认定。二、申报材料1．推荐单位和有关主管机构必须严格按照人事部、建设部人发[2003]24号、人发[2003]25号 审核、复核。2．对于工作调动且在新的勘察设计单位工作不满1年者，应由原单位出具业绩证明和职业道德证明。证明应由原单位人事（干部）部门负责人 ...
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的工作。六、办理《许可证》的审批程序和办法。（一）局机关及各直属事业单位工作人员，确需携带国家机密级、秘密级文件、资料和其他物品出境时，应当经 国家机密级、秘密级文件、资料和其他物品出境时，需同时持原制发单位保密部门开具的同意出境的证明，方可办理《许可证》。中央国家机关、地方有关部门携带我局制发的国家 ...
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或解除合同失去公职的人员。第四条大连市人事局是市人民政府负责管理全市机关事业单位工作人员失业保险的主管部门。县（市）、区人事局在同级人民政府领导下， 工作人员失业后３０日内持《失业手册》、《居民身份证》和《解除劳动关系证明》到户籍所在地社会保险机构办理失业和求职登记，申请失业救济。社会保险机构应从失业 ...
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，甲公司发放了朱某2012年2月份工资，在未退还押金的情况下要求朱某写收据证明已收到押金。朱某对于押金一事一直耿耿于怀，咨询律师后，于2012年4月30日 的奖金，特殊情况下支付的津贴、补贴等。劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，超过一个月双方仍未续订劳动合同，劳动者根据《劳动合同法》第八十二条 ...
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还是写请假条，而且让老板签字。当员工因请假遭到不公平待遇时，请假条往往可以起证明双方之间劳动关系的作用。另外，倘若员工在休假期间出了意外，请假条也可以发挥它的 在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：——实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。——实际 ...
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未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬。折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假 确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。如果公司有证据证明已经安排职工休年休假， ...
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《中华人民共和国劳动法》第26条等有关规定，在下列情况下，用人单位有权调整劳动者的工作岗位: 1、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原 专业知识的调整。如果双方为此发生争议，应由用人单位举证证明其调整岗位具有充分的合理性。用人单位不能举证证明其调整岗位具有充分合理性的，人民法院应不予支持。...
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证明拿给单位就可以上班，随后本人通知家里将医院诊断证明传真过来，交给单位后，单位的主要领导也不同意本人上班也未曾给出具体原因。事隔几月本人的病情开始恶化 在该企业属于何种用工性质。 3、在本人到该事业单位后，该企业未再以本人签订劳动合同，但本继续留在事业单位工作，咨询本人是否受到合法保护，具体有哪些。...
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未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬。折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假 确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。如果公司有证据证明已经安排职工休年休假， ...
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原、被告的陈述，劳动合同、某劳人仲(2011）办字第1072号裁决书等证据予以证明，并经庭审质证，本院予以确认。本案争议焦点及本院认定：一、原、被告之间 经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条第一款 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个与工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满 ...
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