强加的劳动效益专门化的种种例子。在索林根的冶金工业中，原来存在着生产合作社协议的劳动效益专门化，只是到了后来才具有领主的[经销]性质。对于情况a） 到经常性的赢利交换。这时，“部族行业”往往与-因为销售机会建立在垄断和往往是继承保密的基础上-种族间的专门化和种族间的交换同时发展，然后或者变成为漫游行业 ...
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战略的责任落实到主要领导人，加快建设企业中央研究院，积极参与多种形式的国际技术创新合作，努力提高自主创新和超前开发能力。大、中型工业企业要拥有能作为赢利基础 企业单位依法采用竞业禁止制度，与涉及商业秘密的技术、经营、管理人员签订书面保密协议，约定使用范围、期限、方式、条件等具体事宜。凡在行政管理、中介 ...
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辅导协议。辅导机构与辅导对象还可以订立专门的保密协议。第十七条辅导协议至少应包括以下内容：双方的权利、义务和责任；辅导人员的构成；辅导对象接受辅导 第七十二条派出机构的“辅导监管报告”不负责对辅导对象是否符合发行上市条件、生产经营决策是否违法违规、拟投资项目的优劣及风险进行实质性判断。但派出机构可指出 ...
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经营的基本信息资料及有关经营能力的资料。双方可在提供上述资料前先签订《保密协议》。合同编号：甲方（特许人）：住所： 联系电话：法定代表人： 注册号 本合同有效期内以及合同期满后 年内，除约定的加盟店外，不得自己经营或与他人合作经营与甲方特许经营体系内容相同或类似的业务。第十三部分 不可抗力第六十条任何 ...
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促进当地葡萄产业协会的地理标志申报工作，并积极与协会签订合作协议，收购当地优质葡萄，这样就可以以自己的生产基地为基础，扩大原料资源优势，进而形成企业核心竞争力优势 嫌密岗位和人员应签订保密协议，对重点部位和嫌密材料，应作出突出标记，对重要岗位工作人员，应签订竞业禁止合同。仅就葡萄酒生产流程而言，就有9 ...
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十支付额外经济补偿金。第十一条 本办法中经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。用人单位依据本办法第六条 作出告知，即要么及时告知，要么支付补偿金。）38、用人单位与劳动者在劳动合同或保密协议中约定了竞业限制条款，但未就补偿费的给付或具体给付标准进行约定，不 ...
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有效期内以及合同期满后_________年内，除约定的加盟店外，不得自己经营或与他人合作经营与甲方特许经营体系内容相同或类的业务。 第十三部分不可抗力 第六十条任何 已提前20日以书面形式向对方提供了真实、准确的有关特许经营的基本信息资料及有关经营能力的资料。双方可在提供上述资料前先签订《保密协议》。...
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有效期内以及合同期满后_________年内，除约定的加盟店外，不得自己经营或与他人合作经营与甲方特许经营体系内容相同或类的业务。 第十三部分不可抗力 第六十条任何 已提前20日以书面形式向对方提供了真实、准确的有关特许经营的基本信息资料及有关经营能力的资料。双方可在提供上述资料前先签订《保密协议》。...
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和商业秘密的保护，与涉及技术秘密和商业秘密的技术、经营、管理人员签订书面保密协议，约定使用范围、期限、方式、条件等具体事宜。凡在知识产权管理、 ，有效保护知识产权。各级知识产权行政执法部门要加大执法力度，加强综合治理，重点抓好生产、科学研究、商品流通、技术贸易等方面的知识产权保护，要形成全省协同有效的 ...
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）、《合同法》（1999年10月1日）、《关于延长和修改两国政府科学技术合作协定的协议》（中美，1991年4月12日签署）、《关于保护知识产权的 即可构成。使用，通常指行为人以获取经济利益为目的，将非法获取的商业秘密直接用于生产、经营之中的行为。允许他人使用，指行为人将非法获取的商业秘密提供和转让给 ...
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