3月原告单位关停,2009年5月6日被告向鹤壁市劳动仲裁委员会申请仲裁,要求1、确认原、被告之间存在劳动关系;2、原告向被告缴纳养老、失业、医疗 的缴纳而引发的争议因而不属于法院民事诉讼受案范围,本院对该项争议不予受理;由于本院确认双方构成事实劳动关系,双方解除劳动关系后,原告应当按照法律规定支付被告 ...
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3月原告单位关停,2009年5月6日被告向鹤壁市劳动仲裁委员会申请仲裁,要求1、确认原、被告之间存在劳动关系;2、原告向被告缴纳养老、失业、医疗 的缴纳而引发的争议因而不属于法院民事诉讼受案范围,本院对该项争议不予受理;由于本院确认双方构成事实劳动关系,双方解除劳动关系后,原告应当按照法律规定支付被告 ...
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3月原告单位关停,2009年5月6日被告向鹤壁市劳动仲裁委员会申请仲裁,要求1、确认原、被告之间存在劳动关系;2、原告向被告缴纳养老、失业、医疗 的缴纳而引发的争议因而不属于法院民事诉讼受案范围,本院对该项争议不予受理;由于本院确认双方构成事实劳动关系,双方解除劳动关系后,原告应当按照法律规定支付被告 ...
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工程公司2003年1月7日经公司办公会研究同意分公司处理意见。但无论是洛阳市建筑工程公司还是其下属的安装分公司,均未向王万军送达单位对王万军具体作出处理的 有限公司全部承担。 宣判后,城建集团、王万军均不服判决提起上诉。城建集团上诉理由:1、原审认定主要事实错误。2、王万军申请劳动仲裁已超过法定时效, ...
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