标准，由省劳动行政部门会同有关部门根据《中华人民共和国劳动法》第四十九条的规定拟订，报省人民政府批准后，由省劳动行政部门向社会公布。关联法规：全国人大法律 和确定。按日、周或者其他工资支付周期执行的最低工资标准，按前款规定换算。实行计件工资、包干工资或者提成工资的，最低工资标准应当进行相应计算。第七条 ...
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我部建设与管理司。 二00八年三月十四日 附件：水利系统防止拖欠工程款和农民工工资的若干意见 自2003年底党中央、国务院部署开展用三年时间基本解决建设领域拖欠 规定》（水建管〔2005〕304号），承包人与分包人依法签订分包合同，合同中应当有按约定足额支付农民工工资的条款。（十）实行农民工工资支付 ...
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在国家规定的节假、公休、探亲、工伤、婚丧和计划生育等带薪假期休假，以及依法参加社会活动，视为提供正常劳动。事假、病假等其他假期内的工资支付标准 可在接到复议决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼。当事人也可以依照行政诉讼法的规定直接向人民法院提起行政诉讼。当事人逾期不申请复议，不提起诉讼，又不履行处罚 ...
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，设立管理机构，配备与施工劳务作业规模相适应的管理人员。对拖欠农民工工资的施工总承包企业、专业承包企业和劳务企业，记入市建筑行业信用档案， 。农民工应按规定参加社会保险并缴纳社会保险费。(三)积极推行工程担保制度。逐步建立业主工程款支付担保、建筑业企业履约和分包工程款支付担保、劳动者工资支付担保等制度 ...
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，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。第四条本市最低工资标准为月工资470元。按照全年月平均天数20.92天和月平均工作时间167.4 等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于本规定的最低工资标准。第六条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列 ...
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财政拨款年终结余资金管理第十三条每月月初1个工作日内，国库处负责将工资统发中的工资支付数据导入支付系统，业务处在月初2个工作日内，由专管员对工资 。第二十四条监察室职责:按照我局限时办结制度的工作要求,定期核查通报本规定的执行情况,督促局内各处室及所属单位提高工作效率。二○○五年十二月十九日关联法规： ...
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根据单位经过主管部门批准的劳动计划，以及工资基金使用计划，按工资基金管理办法的规定监督工资支付。(2)事后进行统计，反映工资基金的执行情况。 二、实行 进行管理。(6)各行每月底(按银行帐面截至30(31)号计算)应将各单位工资基金使用计划执行结果，进行汇总(包括建设银行报送的包工及基建单位的数字)。 ...
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单位造成经济损失尚未处理完毕或者未按劳动合同约定承担违约责任的，不得按照本条规定解除劳动合同。第三十条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动 个月。月工资标准按劳动者解除劳动合同前12个月平均工资支付，低于当地最低工资标准的按最低工资标准支付：（一）经劳动合同当事人协商一致，由用人单位 ...
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的资质管理和房地产开发项目审批管理。要按照国务院《城市房地产开发经营管理条例》规定，尽快建立房地产开发项目资本金制度。项目资本金要在指定银行设专户储存，由盟 、诚实守信，树立良好的行风和建立良好的市场道德规范。七、开展对农民工工资支付情况的自查和专项检查活动各建筑企业要从即日起，对依法使用农民工情况 ...
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）第十六条各级劳动部门和主管部门，应及时下达工资总额计划。除特殊情况外，不得延迟下达工资总额计划，影响工资支付。第十七条各级专业银行应认真履行国家赋予的 提取和使用。第十九条凡有下列情况之一者，劳动部门有权责令限期退回违反本规定多发的现金和实物，并按干部管理权限，由当地人民政府或主管部门视情节轻重，给 ...
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