，汉族，住上海市某区某路某弄某号某室。原告上海某公司（以下简称某公司）与被告孙某某劳动合同纠纷一案，本院于2010年3月25日立案受理后， 七日内支付被告孙某某2008年7天未休年休假工资3,909.70元；四、原告上海某公司于本判决生效之日起十五日内向上海市金山区社会保险事业管理中心为被告孙某某补缴 ...
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基本情况登记（审批）表（复印件），证明被告入职时原告即要求与被告签订劳动合同；3、上海xx有限公司与员工刘汉勇、李福春、万莉、卢丁华、沈欣 二条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十条之规定，判决如下：一、原告上海xx有限公司第一分公司应于本判决生效之日起五日内支付被告谢x2009年9月5日至 ...
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上海市虹口区XXX路1062弄1号1407室。原告XXXX（杭州）有限公司上海分公司与被告王XX劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员朱力独任审判 浦东新区塘桥派出所将电脑归还原告。2009年9月28日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出申请，要求被告支付赔偿金10万元。11月24日该委作出 ...
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和当事人的陈述，本院确认如下事实：被告谭XX于2008年11月27日进入原告上海XX软件有限责任公司从事售前技术支持工作，双方签订期限自2008年11月27日 于本判决生效之日起十日内撤销解除决定，恢复与被告谭XX的劳动合同关系；二、原告上海XX软件有限责任公司于本判决生效之日起十日内，按照7122. ...
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现已审理终结。原告林某诉称：原告系被告上海某油墨有限公司员工。2000年8月，双方签订了无固定期限劳动合同，约定岗位成品仓库工，岗位工资人民币750 的工资标准向原告支付病假工资。2009年10月20日，原告向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2009年5月至2009年10月期间病假 ...
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，本院受理后，依法由审判员朱力独任审判，公开开庭进行了审理。原告上海浦东新区XXX教育培训中心的委托代理人陶X和被告陆XX的委托代理人李X 被告违反规章制度及旷工为由，解除双方的劳动合同。现原告要求不予支付被告违法解除劳动合同的赔偿金33722.57元。原告上海浦东新区XXX教育培训中心提供如下证据： ...
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，上海XXX律师事务所律师。委托代理人沈X，上海XXX律师事务所律师。原告吴XX诉被告上海XX电脑有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年9月17日受理后， 起每月向原告支付二倍工资。2009年6月23日，原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2008年2月1日至2009年5月 ...
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公司员工。委托代理人杨X，女，系被告公司员工。原告洪X诉被告上海XX有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年3月16日受理后，依法适用简易程序 元及25%的经济补偿金1194.38元；4、支付代通金17061.65元。被告上海XX有限公司辩称，原告于2006年3月1日进入被告处，在日本外包业务部电信 ...
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。委托代理人陈某，上海市海华永泰律师事务所律师。原告钱某诉被告上海某商标有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年1月7日受理后，依法由审判员 复职，为此被告提供了松江区永丰街道都市产业园区管理委员会和上海市松江区永丰街道劳动保障事务所的证词、仲裁庭审笔录、询问笔录、员工证词、证人证言。原告对于停工 ...
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，上海一凡律师事务所律师。委托代理人沙某，上海一凡律师事务所律师。原告吕某诉被告上海某管桩有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年8月3日 工资差额、加班工资、经济补偿金以及补缴外来从业人员综合保险费的诉讼请求均为劳动法和劳动合同法所规定的用人单位与劳动者之间的权利义务范畴，必须某立在双方存在劳动 ...
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