七）聘用单位被撤销、解散，不能安置受聘人员就业或者接收安置单位重新计算本单位工作年限的；第四十二条（约定终止聘用合同的经济补偿）聘用合同约定的终止条件与本 事业单位上年月平均工资３倍以上的，按公布的事业单位上年月平均工资的３倍支付经济补偿金。受聘人员在聘用单位工作年限，满６个月不满１年的，按１年计算。 ...
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不需要的应自谋职业。安排当工人的，其工资参考同期参加工作的同类工种大多数人员的工资额确定。十六、全民所有制企业、事业单位从合同制工人中聘用干部，用人单位要按 一年发给相当于本人一个月标准工资的生活补助费；连续受聘七年以上的，从第七年起，每满一年发给相当于本人一个半月标准工资的生活补助费。受聘期间被除名 ...
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提出申请报告，经市人民政府审核后，报国家科委会同有关部门批准。第二十四条市人民政府各工作部门所属事业单位的设立、增加、减少、合并或者改变名称，及其编制数的确定或者调整， 三十三条政府机关和事业单位中的下列人员可列为非在职人员：（一）病假在一年以上的；（二）带薪脱产学习、轮训在二年以上的。第三十四条因非 ...
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试行）》已经省政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。二○○一年九月二十四日吉林省省直机关事业单位职工基本医疗保险实施办法（试行）第一章总则第一条为保障省直机关 高于国家定价的；（四）采取其他手段骗取医疗保险金的。第四十六条省医保中心及其工作人员有下列行为之一的，由省劳动保障行政部门责令改正，并对直接 ...
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具体包括资金领拨，合理安排预算资金，努力节约开支、积极合理地组织收入，补充事业经费不足；加强经济核算，提高资金使用效益，建立健全财务管理制度，加强财务监督、 和指导。第二十四条固定资产管理，事业单位的设备，单位价值在规定标准以上，耐用时间在一年以上，做为固定资产管理。固定资产管理要做好以下几项工作。（ ...
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，特制定本实施办法。一、实施范围国家机关、事业单位驻外非外交人员工资制度改革的实施范围，限于１９９４年７月１日起在编的工作人员。二、工资级别和工资档次的确定 满５年的，执行工勤系列工资级别的三级，不满５年的执行四级。３．无技术等级的工人，工作年限为２６年及以上的，执行工勤系列工资级别的三级；工作年限为 ...
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技师90平方米；任职4年及4年以上的副高级技术职务、高级技师100平方米；正高级技术职务120平方米。根据省财政厅《关于省级机关事业单位实施职工住房补贴 出售空置公有住房的其它有关问题（一）为加强对省级机关事业单位出售空置公有住房的组织领导和协调工作，成立由省政府机关事务管理局牵头，省建设厅、省财政厅 ...
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冠以单位名称的内设机构印章登记造册，送交所在地县级以上人民政府公安机关销毁。第二十一条事业单位应当建立健全印章使用管理制度，印章应当有专人保管。严禁买卖、出租、 承制事业单位印章的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十四条第三款的规定予以处理。第二十五条监督管理机构、公安机关工作人员在 ...
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条市辖区机构编制管理机关所属的登记管理机关负责本区事业单位登记管理的初始工作。第三章登记事项与登记程序第十二条事业单位法人登记事项包括：名称、住所、宗旨和 所要求的资质；（五）是否核准登记后无正当理由超过1年未开展业务活动或者自行停止业务活动1年以上；（六）是否在出现依法应当申请变更登记的情况后按时 ...
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消防安全能力。机关、团体、企业、事业单位法定代表人或主要负责人对本单位消防工作全面负责。确定社会单位消防安全管理人，健全消防安全管理制度，加大消防安全投入 、高效、环保的新型消防装备，主战消防车比功率达到12以上，车泵流量达到60l/s.2011年，消防器材装备和个人防护装备全部达到公安部配备标准；8 ...
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