的工资的诉称，也已超过仲裁时效和诉讼时效。本案经郾城区劳动仲裁委员会审理认为：杜X在被诉人X公司工作期间依照劳动合同约定加班，被诉人应按国家劳动法规定 ，工人应按协议向出让方请求权利。故对杜X要求X公司支付2006年2月份以前的延长工作时间的工资报酬，本院不予支持。对原告2006年3月份双方签订劳动 ...
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的工资的诉称，也已超过仲裁时效和诉讼时效。本案经郾城区劳动仲裁委员会审理认为：胡X在被诉人X公司工作期间依照劳动合同约定加班，被诉人应按国家劳动法规定 ，工人应按协议向出让方请求权利。故对胡X要求X公司支付2006年2月份以前的延长工作时间的工资报酬，本院不予支持。对原告2006年3月份双方签订劳动 ...
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的工资的诉称，也已超过仲裁时效和诉讼时效。本案经郾城区劳动仲裁委员会审理认为：史X在被诉人X公司工作期间依照劳动合同约定加班，被诉人应按国家劳动法规定 ，工人应按协议向出让方请求权利。故对史X要求X公司支付2006年2月份以前的延长工作时间的工资报酬，本院不予支持。对原告2006年3月份双方签订劳动 ...
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的工资的诉称，也已超过仲裁时效和诉讼时效。本案经郾城区劳动仲裁委员会审理认为：贾X在被诉人X公司工作期间依照劳动合同约定加班，被诉人应按国家劳动法规定 ，工人应按协议向出让方请求权利。故对贾X要求X公司支付2006年2月份之前的延长工作时间的工资报酬，本院不予支持。对原告2006年3月份双方签订劳动 ...
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的工资的诉称，也已超过仲裁时效和诉讼时效。本案经郾城区劳动仲裁委员会审理认为：李X在被诉人X公司工作期间依照劳动合同约定加班，被诉人应按国家劳动法规定 ，工人应按协议向出让方请求权利。故对李X要求X公司支付2006年2月份之前的延长工作时间的工资报酬，本院不予支持。对原告2006年3月份双方签订劳动 ...
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的工资的诉称，也已超过仲裁时效和诉讼时效。本案经郾城区劳动仲裁委员会审理认为：闫X在被诉人X公司工作期间依照劳动合同约定加班，被诉人应按国家劳动法规定 ，工人应按协议向出让方请求权利。故对闫X要求X公司支付2006年2月份之前的延长工作时间的工资报酬，本院不予支持。对原告2006年3月份双方签订劳动 ...
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1月26日，原告苏殿业向南阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告市政公司支付自2000年3月至2006年8月期间工资92490元。2007年4月26日，南阳市 七十三条之规定，判决如下：一、判决生效后十日内，由被告市政公司支付给原告苏殿业工资32660元。二、驳回原告的其它诉讼请求。诉讼费10元，由 ...
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元，请求判令被告支付。被告辩称，1993年11月至1995年5月，我公司实行功效挂钩，工资实行包干政策，公司拨给水厂的工资由水厂内部根据工作情况 被告公司实行功效挂钩，工资实行包干政策，公司拨给水厂的工资由水厂内部根据工作情况自行核发。1996年6月至2001年6月期间，原告成为落聘待岗人员，被告每月 ...
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年1月的各项社会保险。老城区劳动争议仲裁委员会经审理，作出仲裁裁决：一、美的公司支付周淑晓2009年1月工资及提成工资2327元；二、驳回周淑晓其他 工作，到2009年1月辞职，该期间的各项社会保险，根据劳动法的规定，原告美的公司应予缴纳；关于被告周淑晓要求原告美的公司支付24个月失业金10560元的 ...
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仲裁委员会九劳仲案字(2007)第429号仲裁裁决书裁决：长恒公司支付李朝政工伤保险待遇包括停工留薪期工资2883元(961元×3个月)、一次性伤残补助金5766元 留薪期终止，应当进行劳动能力鉴定。在劳动能力鉴定期间，停发停工留薪期待遇，未能上班的由用人单位按月发给生活津贴，其标准不得低于因病医疗期 ...
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