这个岗位，（我在这个岗位期间内，一次口头和书面的警告、记过也没有，就是工作期间没有过错了）。 现在老板同意了他的决定了，6月1号准备让他兄弟接手我的工作 销售奖金全部拿掉，周六还限制我加班，这已经是变相的逼我自己辞职了。我就是想咨询下，公司这样在我没有犯过错的情况下，给我调职并降薪，违反劳动合同法吗？ ...
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貌似在atm自助终端转账。 对我不利的有（我认为的啊）：我立即辞职并没有提交辞职信，距离现在已经未上班9天，再写辞职信来得及吗，说我旷工怎么办？ 2、 社保吗 4、 5，这四个月的京东购物所有地点和支票都指向公司地址和抬头是否有用？ 6,工作的项目有我的电子签名和老板的在一起。还有很多电话和工作群聊天 ...
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找房东签订，后来又怪罪于我，说没有授权我，怎么可以以一个助理的身份和房东签合同。并向公司老板告了状。现在逼我自己辞职，拿基本工资走人。公司领导说，石狮这边 ，到时候请劳动局吃一顿就可以了，倒是我什么补偿钱拿不到还会身败名裂，以后在这附近工作，下一份工作公司领导工作背景调查，那时候我会很难看。现在我还没 ...
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1份协议是1年试用期，5年内不能报考事业单位和外地公务员。但因为到了单位后领导安排我去当厨师，我因没有任何基础和兴趣，向领导说明情况并希望领导安排其他岗位，领导拒绝并说干不了就辞职。我想问，首先招考简章职位表上没写明是厨师工作，我现在是不会也不喜欢厨师工作，这里他们是不是错误 ...
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您好，我所在酒店与本人工作期间签订两年合同，合同于6月30日到期，因酒店改造整治，所以所在部门撤除于5月25日，在没有通知商量的情况下，人事将 不想干就直接走人，就是在暗示我们自动辞职呀，我们觉得酒店就是不想履行劳动法在合同期满后解聘我们给我们赔偿的规定，而且酒店现在新领导上任和经济不景气想裁人，所以 ...
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时候学校，我，现工作单位，签了三方协议，我们那份三方协议报道的时候公司让交给他们了，同时一并交的还有在校的档案。经过实习试用转正到现在，公司一直没有跟我签订劳动合同，社保是转正后一个月就给我买了，请问，我可以向公司申请2倍工资的要求吗？还有此时我可以选择辞职吗 ？如果不辞职，补签劳动 ...
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单位领导认为我伤害其面子，不该让单位为我检查，随后处处刁难我。先是提出让我去外地工作，不管吃住，我说暂缓，便说我不服从分配，要求主动辞职。后来直接 还是逼我主动辞职。我查劳动法后，明白单位开除我，需要付出违约金，而我主动辞职，单位便无损失。现在我不想辞职，我也没有其他违法行为，单位可以强硬辞退我，并且 ...
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两年前要从原单位辞职，提前1个月提出辞职，领导一直不给予批准，到期后也不安排人办理交接手续，就一直拖着我，但是我的新工作需要及时到岗，当时也是没办法，就没有交接工作，也没有要求公司开据解聘证明，直接回了老家西安。 现在因为新公司一直在催要我的前一份工作的离职手续，再者由于当时 ...
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公司从事文员工作，一开始是应聘的办公室文员，接着我们部门其他文员陆续调离岗位后离职，我接手他们的工作，直至今年5月份有新的文员入职，主管叫我把工作交接给他， ，不应该写啊，但我已经写了，我去问主管现在是算我辞职还是公司辞退我，有经济补偿吗？主管说是自己辞职，没有经济补偿，我问他拿回辞工书，他说已经递交 ...
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我在一个私人学校工作，没有签署合同，工作了15天后，因事请假两天，之后又因为家事直接辞职了，等于没有提前告知吧。现在打电话询问对方工资问题，却说我在试用期主动辞职，就不算工资，这个，合法吗？我该怎么办？没有提前三天告知就可以不给工资么？...
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