,考虑到情况的紧迫性,委员会可向缔约国提出建议,如请缔约国采取一切必要措施,包括一些临时措施,遵照本公约,找到有关个人并加以保护,并在委员会限定的时间内 发表对缔约国的意见之前,应事先通报有关缔约国,并给予适当时间作出答复。该缔约国可以要求在报告中发表其评论或意见。 第三部分 第三十七条 本公约的任何 ...
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时,会影响到分割财产所实际得到份额。离婚时,一方经济非常困难的情况下,可以要求另一方给予适当帮助。 在本案例中,如果是由配偶另一方出资购房,但女方 决定是否生育孩子:“如果是我,我可能会选择后者,与之离婚,而不会起诉要求赔偿。” 李玉林 女 46岁 已婚 财务 有些女人太强势了也不好,男人就会吃亏。如 ...
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。但如果原告需要,可以到公司复印。2009年1月,按公司规定考勤扣减是合理合法的,不存在再支付原告的理由。综上所述,我公司认为原告要求赔偿经济损失的诉讼 元,扣除误餐费130元,扣减考勤20.69元。2009年2月2日,原告提出辞职,并认为被告依法应补缴其在工作期间的社会保险金;支付扣减的2009年1 ...
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,用人单位才能与劳动者约定违约金。在实践中,如因为劳动者的辞职对企业造成了经济损失,企业应提供有确切经济损失的事实依据,这样企业才可以要求劳动者承担赔偿责任。 五、关于调动职工岗位的问题 《劳动合同法》对劳动者个人的权利义务的改变,要求协商一致。企业经营管理、生产组织 ...
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法院披露所有往来通信,以及其他一些涉及个人自由的限制。对于法人债务人,还可对法人总部的搬迁实行限制,而破产法可以要求取得法院或破产代表的同意。这些 债权人造成损害的,应当承担赔偿责任。”根据这一规定,如果管理人应当和能够行使权利追回被非法转让的财产而不作为,债权人会议可以提出异议或者予以撤换,债权人 ...
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公司《职员考勤及休假、请假管理制度》可以请事假和病假,但试聘期按请假天数顺延。试用期上班不足三天的职员要求辞职,没有工资。 二、新职员在试用期间 叫技术中心统一保管;未经甲方许可,乙方不得私自拷贝、传授或转交给其它公司或个人。 二、服务期条款 具体服务期的规定如下: 员工每完成1个项目培训,其服务期为 ...
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的劳动关系后,周**提出辞职,不符合《失业保险条例》第十四条的可以领取失业保险金的规定,对其该辩称依法不予支持;关于周**要求**公司支付各项损失费和 之日起十日内为周**缴纳2007年12月至2009年1月的各项社会保险(个人应缴部分,由周**承担,具体金额以洛阳市社会保险经办机构计算为准);四、 ...
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劳动合同,原告于次日同意被告辞职,8月10日双方解除劳动合同。10月15日被告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出申请,要求原告:1、支付2004年 为基数计算加班工资并已付清该部分款项。被告表示请求原告支付的加班工资,可以标准工资(即基本工资)与出勤补贴之和进行计算,因出勤补贴与基本工资数额相同, ...
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业主委员会根据业主大会的授权,决定是否终止其委员资格:(一)以书面方式向业主大会提出辞职请求的;(二)拒不履行委员职责的;(三)业主委员会过半数委员或者百分之二 至相应的情形消失时终止。但女职工要求终止劳动合同的除外。女职工在孕期或者哺乳期不适应原工作岗位的,可以与用人单位协商调整该期间的工作岗位或者 ...
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17日,被告刘楠以“身体状况不好,无法坚持正常工作”为由,向我公司提出辞职。被告刘楠辞职后随即进入了被告远教杂志社,并担任远教杂志社广告部的总经理,将 其违约行为而致的损失承担赔偿责任,并应对公司承担不低于1万元的违约金”;第6条约定“经公司允许对外公开的公司信息资料或公司认为可以公开的资料信息,不在 ...
//www.110.com/panli/panli_121278.html -
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