遵照执行。二○○四年十一月五日朝阳市解决建设领域拖欠工程款和拖欠农民工工资的规定为了认真贯彻落实《国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款的通知》(国办发[2004]94号 人有无垫(带)资承诺。凡属强制投标人垫(带)资承包的项目，其中标结果无效，工程招标专管机构应责令发包人重新组织工程招标。凡施工 ...
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'两基'评估验收，并由国家公布验收名单。?义务教育投入不足、拖欠教师工资是当前'两基'工作急需解决的问题。会议指出，各地必须高度重视，认真落实责任制，采取有效 现状，适当调高辍学率控制指标问题。中央决定明确提出：'切实解决农村初中辍学率偏高的问题'。我们工作的立足点应放在采取多种办法控制辍学上，而不能 ...
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劳动者权益，促进就业和社会保障。制定了《六安市建设领域农民工工资支付管理暂行办法》，从源头上预防和解决建筑施工企业拖欠克扣工资问题；及时调整了劳动者最低 、行政执法案卷评查活动，效果良好。市政府对监督员反映和提出的问题，高度重视，要求相关部门认真研究解决，基本做到件件有落实。市政府高度重视新闻曝光事项 ...
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工资分配调控。落实最低工资规定。探索建立预防和解决拖欠工资问题的长效机制，重点解决拖欠进城务工人员工资问题。研究完善国有企业工资收入分配规则和监管机制，监督 ，明确责任，完善应急预案，妥善处理群体性突发事件。全面贯彻《信访条例》，规范办信接访办法，认真及时处理群众来信来访。加大督查督办力度，在源头上 ...
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建立的目标要求，深化清理整治工作，组织开展全市性的大排查，对尚未解决的问题及未完成的任务进行梳理列表，限期完成。坚决打击危害人体健康、威胁公共安全、 资质等级时不予批准。 (4)按照《深圳市建筑市场主体不良行为记录公示与处理办法(试行)》的规定，对于发生拖欠工人工资，经政府相关部门催告或通报仍不清偿的 ...
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就业困难对象，并提供工资性补贴，补贴标准为当年度全市最低工资的50%，所需资金由市、区财政解决。工资性补贴由用人单位用于补贴从事公益性岗位或工勤岗位的 执法监察力度，严格禁止和坚决纠正超时工作、不依法签订劳动合同、故意压低和拖欠工资、不按规定缴纳社会保险费和随意裁员等行为。各级财政部门应对开展劳动保障 ...
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起补缴，国家另有规定的从其规定。已经参保的企业和个人不得采取补缴养老保险费的办法，提高本《决定》实施以前年度的缴费基数。 四、加强 人民政府办公厅关于〈安徽省统一企业职工基本养老保险制度实施方案(试行)〉实施中有关问题的通知》(皖政办(2002)30号)规定计发基础养老金和计算本人指数化缴费工资的全省 ...
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房屋拆迁中侵害居民利益的问题。规范拆迁管理，严肃查处拆迁中不依法办事、滥用强制手段等行为；坚决纠正拖欠和克扣农民工工资问题，保护农民工的合法权益。采取有效 的监督检查。对关系人民群众切身利益，群众意见大、矛盾突出的问题，督促有关部门认真解决。按照《案件备案及涉及重大事项报告制度》、《案件催办督办制度》 ...
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到期的人员，在剩余期限内按此政策执行。具体办法按《财政部国家税务总局关于下岗失业人员再就业税收政策问题的通知》（以下简称《税收政策通知》）、《国家 纠正超时工作、不签订劳动合同、故意压低和拖欠工资、不按规定缴纳社会保险和随意裁员等行为。（二）建立城乡统一的公共就业服务制度。按照制度化、专业化、社会化的 ...
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。为了认真贯彻落实《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发〔2005〕36号)精神，现就进一步加强就业再就业工作的有关问题通知如下：一、进一步 指导，规范企业裁员行为。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的，不得裁减人员。(十七)深化劳动力市场制度改革，打破劳动力市场 ...
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