履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当属于工伤。既然属于工伤，就理所当然应该享受工伤保险待遇。至于汪某如何与刘某交涉，则是另外一个法律关系，不影响汪某的 工伤，简单地说，就是因工负伤。《工伤保险条例》第一条明确规定：工伤保险是为了保障因工作遭受事故伤害的职工获得医疗救治和经济补偿，强调的是因工作受伤。 ...
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为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，国务院《工伤保险条例》已于2003年4月16日公布，自2004年1月1日起施行。《工伤保险条例》规定，我国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（统称用人单位）应当依照《工伤保险条例》的规定，参加 ...
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你好！律师;我老公是名农民工，在工作中受了伤。被鉴定为十级工伤。现在社保局以工伤保险计发基数为2951元赔偿了20657元，医药费报销了。返样的赔偿合理吗？是不是还有1个月的1次性医疗补助金沒给。公司的那部份什么时候赔呢？应该赔多少呢？...
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我来物业公司一年半了，开始公司给我上了三险工伤，医疗和养老，第二个月没经过我的同意把养老保险撤销了，我现在意识到养老保险重要性要求公司给我上养老险，公司说只要社保系统能过，公司就不给我上养老险，请问我又没有享受养老保险的待遇...
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负伤或患职业病，患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇以及养老保险的待遇等按国家和地方有关规定执行。第七条劳动纪律1、甲方应当制定健全内部规章制度 4）解除劳动合同后，来按照国家规定给予乙方经济补偿的；（5）造成劳动者工伤、医疗待遇损失的。第十一条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。 ...
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请问在上保险的时候，外阜农村劳动力和农民工在上保险的时候有什么区别吗，公司按外阜农村劳动力给上工伤和医疗两险合法吗?...
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患职业病，患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇以及养老保险的待遇等按国家和地方有关规定执行。 第七条 劳动纪律 1、甲方应当制定健全内部 的； (4)解除劳动合同后，来按照国家规定给予乙方经济补偿的； (5)造成劳动者工伤、医疗待遇损失的。 第十一条 本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签 ...
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或患职业病，患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇以及养老保险的待遇等按国家和地方有关规定执行。 第七条劳动纪律1．甲方应当制定健全内部规章制度 4）解除劳动合同后，来按照国家规定给予乙方经济补偿的；（5）造成劳动者工伤、医疗待遇损失的。 第十一条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。 ...
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，我把看病的所有单据寄回公司总部报销（公司给我们都上的工伤意外险），现保险公司已经报销一个月（金额：21689.72元，），但公司总部说是要扣去3至5 写保证书！以后不管什么情况，都不能找他们。我是个农民工，我感觉这其中有不对得地方（报销的是我基本的医疗费用，他没理由克扣)，向各位律师咨询一下！谢谢！...
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问题：甲方是北京的一家公司，乙方是农民工，甲乙双方签了合同，合同扣留在甲方没有给乙方一份，甲方没有给乙方上任何保险，乙方工作了半年后，做了手术。能向甲方申请报销一部分医疗费用吗？...
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