发放奖金，即十三薪。王某（申请人）于2009年8月4日向上海市卢湾区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求自2009年8月10日起与某信息咨询（上海）有限公司（被 原告是不公允的。被告的“员工手册”规定，当员工经培训后仍不能胜任工作，企业将对员工实行改进计划、再对员工进行考核，当员工在实行改进计划后，依然不 ...
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：1、确认被告与原告之间不存在劳动关系；2、临仲裁字（2006）第22号仲裁裁决无法律效力；3、由被告承担诉讼费用。被告李钢辩称：1、仲裁 按照不低于当地最低生活水平的原则发给生活补助费”；第六十三条规定“机关、团体、企业事业单位拒绝完成本法规定的兵役工作任务的，阻挠公民履行兵役义务的，拒绝接收安置 ...
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治疗期间发生的有关费用，已经由洛阳市医疗保险部门结算付清，双方没有争议。2008年2月3日至2008年4月3日期间，原告报经被告同意请病假休息。因 ，双方达不成协议。 以上事实，有双方订立的劳动合同、住院医疗证明、河南省劳动能力鉴定结论、洛阳市仲裁委仲裁裁决书、企业职工工资表及宋朝胜银行工资卡信息单、 ...
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完成集团既定目标。详见审计报告。根据协议申请企业分红75 682元。请批准。 2008年4月3日，环球公司出具费用报销单，载明支付员工奖金75 682元 直接裁定驳回起诉并告知当事人申请仲裁，合作协议中已经载明了仲裁条款，对双方具有约束力。一审认定双方之间建立了事实上的劳动合同关系不符合客观事实，本案 ...
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医院死亡。后原告黄忠荣向昆明市五华区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委认为《劳务合同书》不属于劳动争议审理的范围，决定不予受理。2006年10月 原审判决，向本院提起上诉，称：1、一审判决对被上诉人的定性自相矛盾，根据企业登记机关对被上诉人核准登记的经营范围看，被上诉人的经营范围是“母婴健康咨询、 ...
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被申请人）：景德镇A公司 代理人：沈英华，江西景德律师事务所律师 被答辩人（申请人）：于某 答辩人因与被答辩人劳动争议仲裁一案，依法进行答辩： 一、被答辩人 、疾病证明书等证据材料，导致答辩人无法确定被答辩人是否生病及是否应当为其报销医疗费用。被答辩人在此情况下提出申诉，于情于理不合。因为答辩人未替被 ...
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造成身体多处骨折，林某将其送至医院治疗，并承担了部分医疗费用。 同年10月20日张某向区劳动人事争议委员会提起仲裁，要求确认与上海某某公司存在劳动关系。 ，那么就应当按照劳动法的相关规定来履行相关的义务；如果建立的是其它法律关系，如何减低自己的用工风险。（上海市华诚律师事务所 谢亦团律师，转载请注明）...
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齐今后的退休费差额；11、仲裁费用由原告承担。2007年2月9日，新乡市劳动争议仲裁委员会作出（2006）第232号仲裁裁决书，裁决：1、自 月以后原告单位退休人员工资由社保部门发放，根据新乡市人民政府《关于解决参加城镇企业职工基本养老保险的部分事业单位原已退休人员退休费与养老金“差额”问题的会议纪要 ...
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日，益阳金秀啤酒有限公司破产可分配财产为4 483 361.33元，在优先拨付破产清算费用及生活费后，可供清偿第一顺序的资产为4 002 241.33元，分配率为 伤残补助等待遇问题经多次协商未果，徐爱英曾向益阳市赫山区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2009年11月30日，该会作出赫劳仲不字（2009） ...
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深圳外商企业劳动律师咨询电话 广东开野律师事务所提供专业法律服务免费法律咨询全国法律咨询专线：1364-2345-325（本人工作繁忙，请直接电话咨询，推销勿扰！ 工资和工伤辞退费等。相反，没有参加工伤保险的，不仅要全部承担工伤费用，而且还必须按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》重新缴纳并按日加收千 ...
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