我2010年12月进入一家民营企业工作、实习期为6个月、实习期内无任何合同、直至2011年12月签了一份合同、签后合同也没到我手、而且社会保险也没买、我一气之下、在2012年2月28日自行离职、请问我可以向该公司索要补偿费和养老保险费吗？...
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你好，我的合同马上就要到期了，公司给我签了续签通知，正是的合同还没有给我。现在一位同事要走了，他们要把他的工作强加给我又不加薪，还说这就是任务，只有接受要么公司可以考虑不用我。假设我不接受新的工作，公司开除了我，会补偿我3各月工资吗？ 我在那里呆了三年。急，急需回复谢谢...
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为由又向朋友要了500元，4天后，该男子又说还要去医院检查要求朋友再给800元，这次朋友拒绝了。现在事情已经过去一个多月了，他还在继续找朋友要钱说要到医院去检查，还说要到法院去告我朋友，请问他的主要会得到支持吗？...
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很奇怪为什么既然是“合并”还需要先解除合同，正常的法律程序是这样的吗？公司为什么要这么做呢？...
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一种是企业单方调整，这种变更最容易发生争议，所以执行时必须注意，如果执行不慎，可能面临恢复原工作岗位及薪资或产生合同解除而引起赔偿的问题。...
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我是公司的第一批业务员，因为自己比较努力，所以在公司担任一些要职，包括今年五月份前我还是他们分公司的经理。但公司招了一些新的高层，并于今年新出台了一份文件，要求我花十万元把分公司承包下来，因我对协议的内容有异议，不愿意签。之后领导就以我不签协议为由，降我的职，并且不安排工作。意思是如果要留在公司就 ...
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日单方面解除了与小梅劳动关系。但小梅还是按期将医院开具的病假条及诊断意见书寄送给旅行社。 2013年12月中旬，小梅申请劳动仲裁未获支持，遂向法院起诉要求恢复双方劳动合同，由该旅行社支付未签订劳动合同的双倍工资及拖欠工资等。法庭上，该旅行社辩称小梅以介绍客户的形式与旅行社建立合作关系不存在劳动关系， ...
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违反单位劳动纪律，被解除劳动关系的，有经济补偿金，工作满一年一个月 合理吗 是跟用工单位要还是派遣公司要...
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我现在手上就有一张公司贴出来的降薪降职的通告。这样的话，请问我的证据足够吗？...
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