6480元×5年=32400元。根据《工伤保险条例》,被告及第三人均不符合享受供养亲属抚恤金的条件。(三)一次性工亡补助金标准上年度全国城镇居民人均可支配 想得到其哥哥死亡赔偿金,纯粹是为自己独占赔偿找到借口。二、被答辩人王XX主张分割供养亲属抚恤金及精神损失费,没有法律依据。根据《工伤保险条例》第二 ...
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第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。《工伤保险条例》第三十七条第一款第(一)项、第(二)项、第(三)项职工因工死亡,其直系亲属按照下列 工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由 ...
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,管理中心以事故方己赔付的费用均高于《工伤保险条例》(以下简称《条例》)规定的工伤待遇标准(一次性死亡补助金52,800元、丧葬补助金6600元、被 遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者 ...
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和社会保障厅、甘肃省财政厅关于《企业因工伤残享受伤残职工(人员)和因工死亡职工供养亲属冬季采暖费补贴有关问题的通知》的规定,判决正确。原审判决根据当事人 成的工伤认定行政程序无法启动。因此,大友公司应当按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准给予赔偿。谢复成受伤的事实发生在2010年1月14日 ...
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工伤赔偿具体项目及标准 一、什么是工伤? 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内, 视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工 ...
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工伤赔偿具体项目及标准 一、什么是工伤?《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作 ,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在 ...
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辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。2.用人单位未办理工伤保险由用人单位依法承担民事赔偿责任。根据《工伤保险条例》第六十条和《社会 :在各种法律法规的支撑下,用人单位要付出一笔不小的费用才能达到民事赔偿的标准,如果在一次安全事故中死伤人数达到一定人数的时候,极有可能造成整个 ...
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,管理中心以事故方己赔付的费用均高于《工伤保险条例》(以下简称《条例》)规定的工伤待遇标准(一次性死亡补助金52,800元、丧葬补助金6600元、被 遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者 ...
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平均工资)÷12个月×6个月=12 408元;2、死亡赔偿金:13 231元/年(四原告主张按此标准计算未超过法律规定)×20年=264 620元;3、 损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。”,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...
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工亡补助金120420元。2、被告于2009年7月24日已实际收取原告的预付赔偿款20000元,对此事实原告在劳动仲裁时已举证,被告及代理人对此也加以 、自治区、直辖市人民政府备案。”及《福州市实施〈工伤保险条例〉的若干意见》第七条“因工死亡职工的一次性工亡补助金标准按统筹地区上年度职工月平均工资的 ...
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