人员编制经费部分自理的事业单位及其在职职工、离退休(职)人员，应参加事业单位基本养老保险社会统筹。人员编制经费全部自理和人员编制经费部分自理事业单位已经参加基本养老 户养老金不减发)。参保单位和职工必须按时足额缴纳基本养老保险费。凡欠费单位在职工退休时不能一次性补缴的，每累计欠缴一年扣减基本养老金2% ...
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。被保险人无法确定本人上一年月平均工资的，以上一年本市职工月平均工资为基数缴纳基本养老保险费。（二）自收自支事业单位按全部被保险人缴费工资基数之和的２０％缴纳基本养老 办法实施后，凡未及时参加基本养老保险的上述单位，参加基本养老保险时，应自本暂行办法实施之月起，补缴基本养老保险费。第十八条自收自支事业 ...
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人员编制经费部分自理的事业单位及其在职职工、离退休(职)人员，应参加事业单位基本养老保险社会统筹。人员编制经费全部自理和人员编制经费部分自理事业单位已经参加基本养老 户养老金不减发)。参保单位和职工必须按时足额缴纳基本养老保险费。凡欠费单位在职工退休时不能一次性补缴的，每累计欠缴一年扣减基本养老金2% ...
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户储存额累计计算。外地调入本市的职工，转入个人帐户储存额或补缴其调入前的基本养老保险费以后，再按本办法的规定建立个人帐户。离开本市的职工 ，一次性发给指定受益人或法定继承人。第十三条根据上一年本市职工平均工资增长情况、基本养老保险基金承受能力以及公平与效率相结合原则，建立和完善基本养老金正常调整机制。 ...
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或在职人员、离退休人员可向各级机关事业社会保险管理机构要求核实单位或者个人缴纳基本养老保险费情况和养老金支付情况，各级机关事业社会保险管理机构应提供无偿服务。第二十七 财政、审计、工商、银行等部门给予配合。对应参加基本养老保险而未参加的单位，除责令限期登记补缴外，按日收取应缴金额２‰的滞纳金。对不缴 ...
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，用人单位未依法给劳动者缴纳社会保险费时，有关劳动保障行政部门除了可以责令用人单位补缴养老保险费外，还有权对用人单位收取滞纳金及实施行政处罚等。但是劳动仲裁委 趋利动机的驱使下，为追求效用最大化，屡屡出现用人单位不为劳动者办理养老保险这种“败德行为”也就不足为怪了。3、因劳动保障监察部门与劳动仲裁互相 ...
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，认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，按照国家、省有关政策规定，将城乡居民社会养老保险工作纳入政府工作重点，完善制度体系，健全经办机制，强化工作责任，优化服务水平 ，个人每多缴1年，达到领取待遇条件时，月加发基础养老金2元。补缴年限不计入累计缴费年限。符合条件者从认定的次月起执行。（二）基础养老金 ...
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的子女必须参保缴费;距领取待遇的年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年;距领取待遇的年龄超过15年的，应按年缴费， 元。个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以139(与现行城镇职工基本养老保险个人账户计发系数相同)。(四)缴费和待遇调整机制。参保人缴费基本标准和基础 ...
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的子女必须参保缴费;距领取待遇的年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年;距领取待遇的年龄超过15年的，应按年缴费， 元。个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以139(与现行城镇职工基本养老保险个人账户计发系数相同)。(四)缴费和待遇调整机制。参保人缴费基本标准和基础 ...
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进入个人账户，政府补贴部分进入统筹账户，储备金进入储备金账户。被征地农民基本养老保险基金按征地主体由同级财政实施管理。各级劳动保障部门根据社会保险基金管理的 的农民，按照实际缴费的比例领取养老金，也可以按补缴时当地缴费标准补足费用，足额领取养老金。养老待遇从开始领取养老金的次年起，原则上以上年度养老金 ...
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