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在试用期间不满一个月的情况下想要离职,发现当初签订的试用期合同中有一天写明工作不满一个月而自动离职或被开除则不享受任何工作和待遇。请问我可以要求 又招聘两名和我同一岗位的员工说我们三人只能留一个,如果我因这样被辞退那我该怎么办试用期合同中写明工作不满一个月而自动离职或被开除则不享受任何工作和待遇这条 ...
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1000. 在满一周,第八天的时候应请假不成反遭辞退。 1.请问,我是否可以要求给予劳动一周的工资,应该是多少? 2.试用期期间,我因为去WC时间超时,被罚款20元.如若被提起,他们能否 ...
//www.110.com/ask/question-593343.html -了解详情
读写能力。但在面试和签订劳动合同时公司方面都没有提及,现我在公司才工作5天。公司就要以我不符合岗位要求来辞退我。我签订的是2年的劳动合同。试用期2个月。还在试用期内。我没有违反公司的任何规定。我能获得多少的补偿?...
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试用期被公司单方面辞退,公司在试用期最后1天单方面确定当天为最后工作日(20110712,也是工资结算日)通知到我。 当时我人被公司派驻在深圳。(我是上海的员工)。之后,让 ...
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在公司工作差5天3个月。 试用期是2个月。早就过试用期了。 今天休息被叫到公司没任何理由辞退。期间没给交保险等。 我该获得什么补偿。...
//www.110.com/ask/question-530239.html -了解详情
在公司工作差5天3个月。 试用期是2个月。早就过试用期了。 今天休息被叫到公司没任何理由辞退。期间没给交保险等。 我该获得什么补偿。...
//www.110.com/ask/question-530115.html -了解详情
2011.6.3号上班,试用期3个月,,但没有签试用期合同,期间业务水平没问题,2011.6.22但收到人事部通知,公司人员编制满为理由,被辞退。请问这样的理由我有什么补偿吗?我已经办了离职手续,但未付工资,我还可以到仲裁申请吗?...
//www.110.com/ask/question-511392.html -了解详情
聘用协议书,试用期为一个月,已经过了试用期,现在老板没有提前三十天通知要辞退我,当天跟我讲就说第二天不用来上班了,请问我可以得多少赔偿金?我是2011年元月30日签的聘用协议书,上班时间为2011年2月11日,试用期一个月,签合同的期限是2011年12月31日。另外他签的工作待遇是工资包含 ...
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年劳动合同,试用期3个月,由于3个月内迟到3次,公司说未通过试用期考核,延长了3个月的试用期,这3个月公司说我又有3次迟到,公司给我两种选择: 1.提出辞职 2.调整岗位和待遇 我不愿意调整岗位,决定离开,但其实不是公司辞退我吗?公司需要经济补偿我吗?为何要我自己递交辞职报告呢?我应该交辞职报告吗 ...
//www.110.com/ask/question-459329.html -了解详情
入职时口头约定试用期一个月,薪水两千。(但未说明是试用期薪水还是转正后薪水。)未签订任何合同。 2011年4月8日下午六点(周五),人事部突然口头通知我被辞退(以个人价值观和公司价值观不符为由。估计是我不愿意加班,再多的工作我都是尽量高效率地在上班时间完成, ...
//www.110.com/ask/question-420522.html -了解详情
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