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、采取欺诈、威胁等手段订立劳动合同无效合同,至始不发生法律效力。但是有些合同部分条款违法无效并不必然导致整个合同无效。要区别对待。如, 。 8.关于生产安全卫生问题。有些用人单位不按劳动法有关规定履行安全卫生义务,妄图以与劳动者约定“工伤概不负责”条款逃避责任。签订这类合同主要是建筑、 ...
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、采取欺诈、威胁等手段订立劳动合同无效合同,至始不发生法律效力。但是有些合同部分条款违法无效并不必然导致整个合同无效。要区别对待。如, 。 8.关于生产安全卫生问题。有些用人单位不按劳动法有关规定履行安全卫生义务,妄图以与劳动者约定“工伤概不负责”条款逃避责任。签订这类合同主要是建筑、 ...
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、采取欺诈、威胁等手段订立劳动合同无效合同,至始不发生法律效力。但是有些合同部分条款违法无效并不必然导致整个合同无效。要区别对待。如, 。 8.关于生产安全卫生问题。有些用人单位不按劳动法有关规定履行安全卫生义务,妄图以与劳动者约定“工伤概不负责”条款逃避责任。签订这类合同主要是建筑、 ...
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、采取欺诈、威胁等手段订立劳动合同无效合同,至始不发生 法律效力。但是有些合同部分条款违法无效并不必然导致整个合同无效。要区别对待。如,不准 注意。8.关于生产安全卫生问题。有些用人单位不按劳动法有关规定履行安全卫生义务,妄 图以与劳动者约定工伤概不负责条款逃避责任。签订这类合同主要是 ...
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、采取欺诈、威胁等手段订立劳动合同无效合同,至始不发生法律效力。但是有些合同部分条款违法无效并不必然导致整个合同无效。要区别对待。如,不准 注意。8.关于生产安全卫生问题。有些用人单位不按劳动法有关规定履行安全卫生义务,妄图以与劳动者约定工伤概不负责条款逃避责任。签订这类合同主要是建筑 ...
//www.110.com/ziliao/article-185751.html -了解详情
、采取欺诈、威胁等手段订立劳动合同无效合同,至始不发生法律效力。但是有些合同部分条款违法无效并不必然导致整个合同无效。要区别对待。 如, 。 8. 关于生产安全卫生问题。 有些用人单位不按劳动法有关规定履行安全卫生义务,妄图以与劳动者约定工伤概不负责条款逃避责任。签订这类合同主要是建筑 ...
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若因此导致不能办理房屋权属证书,买受人可以要求出卖人承担违约责任,但不能据此认定合同无效。同时,在签订合同时,买受人只要尽到了普通人注意 预购人和受让人,更应该监督预售人履行这样手续。 商品房预售合同相关规定已经比较完善,然而关于其转让问题,却出现了法律法规缺位,现今主要依靠一些部门规章和 ...
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过法定期限,其仍有权行使。因而委托合同约定事实上无法律效力。②,由于第①点原因,该约定实际上因履行不能而无效,因为抵押权人不可能放弃抵押权,同时对 合同法第一百零八条之规定,此时,担保人享有解除委托合同权利,从而除去担保责任。③ 主债务人除去担保责任方法主要有两个:(1)清偿债务。应担保人请求, ...
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过法定期限,其仍有权行使。因而委托合同约定事实上无法律效力。②,由于第①点原因,该约定实际上因履行不能而无效,因为抵押权人不可能放弃抵押权,同时对 合同法第一百零八条之规定,此时,担保人享有解除委托合同权利,从而除去担保责任。③ 主债务人除去担保责任方法主要有两个:(1)清偿债务。应担保人请求, ...
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有批评,总的意见是有片面性、绝对化。我们国家很大,人民法律知识、文化知识不足,关于程序、证据、举证责任分配这些概念和理论,法院内部也是90年代 双方达成赔偿协议,之后一方反悔怎么办?能不能简单地认为凡是一方反悔,赔偿协议一律无效?我认为不行。赔偿协议性质属于合同一种,教科书上称为和解合同, ...
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