证据印证，且被告李广玉不予认可，对该证据本院不予采信。 围绕本案争议焦点，被告李广玉未提交证据。 依据上述有效证据，本院对本案事实确认如下 （2008）263号仲裁裁决书不服，为此成讼。 本院认为：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第二款规定“仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利 ...
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被告缴纳的社会保险费，其行使的是一种基本的财产返还请求权。尽管《劳动争议调解仲裁法》第二条规定“在中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因社会保险发生的 社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。”该条规定的适用需符合二个条件：1、用人 ...
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缴纳的社会保险费，其行使的是一种基本的财产返还请求权。尽管《劳动争议调解仲裁法》第二条规定在中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因社会保险发生的 劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳。《社会保险法》又进一步规定，用人单位未按时足额缴纳 ...
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.58元（1950元×5月+ 1165.58元）。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。申请人并未 有限责任公司应自本裁决生效之日起五日内支付申请人樊某未订立书面劳动合同二倍工资差额10915.58元。 二、被申请人应依照有关规定为申请人缴纳 ...
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年6月27日工作期间的社会保险，因不属法院受案范围，原告可通过劳动行政部门解决，本院对此不予处理。综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第五十条， 共和国劳动合同法实施条例》第七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定 ...
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劳动合同法实施条例》第七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定 日内支付原告罗XX2010年11月7日至2011年6月27日期间未签订书面劳动合同的两倍工资未支付部分13 860元；三、被告长沙XX交易中心有限公司于 ...
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劳动合同法实施条例》第七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定 日内支付原告向XX2011年4月23日至2011年6月27日期间未签订书面劳动合同的两倍工资未支付部分4333.33元；三、被告长沙XX中心有限公司于本 ...
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共和国劳动合同法》第十四条、第四十六条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，判决：一、驳回梁文江关于支付未签订书面劳动 补助。综上，请求撤销一审判决第二、三、四项，改判被上诉人支付上诉人解除劳动关系经济补偿金10200元（6个月×1700元），支付加班费76416.80元（472天× ...
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被告符令新未领工资为1931.94元。 本院认为， 2011年5月20日，益阳市劳动和社会保障局做出益劳工伤认字[2011]080号工伤认定书，认定被告符令新构成工伤， 》第四十七条、第八十二条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、《劳动人事争议仲裁办案规则》第十四条、《工伤保险条例》第三十三 ...
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月1日起一年内提出，而申请人提出主张的时间超过了《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定的仲裁期限，其该项请求不能支持。申请人关于要求被申请人为 经办机构不能补办并致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的才由人民法院处理，本案申请人关于办理社会保险金手续（建立社会保险关系）、缴纳 ...
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