期间,被告还欠原告生活费6295元。为维护原告的合法权益,原告向郑州市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,但未达到维权之目的,故诉至法院,请求判令:1、被告 合同,已经征得了原告安置意向的意见,并在无法直接送达的情况下,采取了电话通知、公告、河南日报公告等多种形式的送达方式进行了送达,被告已经履行了相应的 ...
//www.110.com/panli/panli_26334977.html -
了解详情
条。2、从单个证据来看,被告提供工作服一件,上面标注有原告的厂名和电话号码,但是没有任何信息显示与原告有联系。记工本一份,是被告单方所写 腿,原告支付被告生活补助费2000元。后被告齐福山将原告长葛市晟兴机械厂诉至长葛市劳动争议仲裁委员会,要求依法裁决双方存在劳动关系。2010年6月20日,长葛市劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_24185404.html -
了解详情
同意支付2009年7月份工资,2009年12月18日被告的丈夫原公司法人彭胜电话通知原告到该公司领取文件,原告如期到公司领取一份《关于对谢建刚同志 被告委托代理人在仲裁庭的辩解和编制谎言污蔑、陷害、诽谤原告;5、防城港市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书,用以证明裁定不公平及裁决内容不在其受理范围;6、会议 ...
//www.110.com/panli/panli_20795689.html -
了解详情
分公司(以下简称人寿保险信阳分公司)诉称,被告姚国梅向信阳市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求确认与原告存在劳动关系并要求支付双倍工资及部分经济赔偿一案,经仲裁 姚国梅提供担保。2009年8月6日姚国梅在开夕会时得知被开除。8月9日原告方电话通知被告办离职手续。被告认为其与原告虽未签订书面劳动合同, ...
//www.110.com/panli/panli_19855001.html -
了解详情
。《员工手册》规定,病假当天如本人不能当面请假,须在上班前两小时电话通知部门主管或楼盘主管以利工作安排,返工当日需递交上述病假证明;当月迟到累计 扣除后者工资150元。原告于2010年4月16日向上海市卢湾区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求与被告恢复劳动关系,被告支付2010年3月30日起至劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_14252116.html -
了解详情
请求,被告的申请请求完全不符合事实与法律的规定。2009年12月7日,闸北区劳动争议仲裁委员会在原告缺席的情况下作出裁决,原告认为该裁决没有事实与法律的依据。现 4月29日,被告在去原告处的路上突然晕倒,中途返回家中与王副总打了电话请假。2009年4月30日,被告至原告处进行了简单的交接,将相关工作暂 ...
//www.110.com/panli/panli_13548625.html -
了解详情
调解书送达前当事人反悔的,仲裁庭应当及时裁决。 10、不服裁决时的处理 当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉;期满不 申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应当载明申诉人的姓名、职业、住址、工作单位、邮政编码以及联系电话和 ...
//www.110.com/ziliao/article-204468.html -
了解详情
及2010年1月的上海市外来从业人员综合保险金。同年6月17日,上海市普陀区劳动争议仲裁委员会作出普劳仲(2010)办字第849号裁决书,裁决:一、被 及国定节假日加班工资。被告辩称其实际工作至2010年4月24日,但其提供的电话录音无法证明相应事实,故本院对被告的抗辩意见不予采纳。关于违法解除劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_11507930.html -
了解详情
:乙方聘用人员魏*等在甲方公司本部办公,所产生的工资及‘五险四金’、电话通话费、办公费、水电费用及办公场地装修、装潢费用等由乙方承担。”根据上述协议的 元并按100%标准加付赔偿金49500元。同年12月10日,上海市闸北区劳动争议仲裁委员会作出对原告的请求均不予支持的裁决。原告不服该裁决,遂诉讼来院 ...
//www.110.com/panli/panli_10980352.html -
了解详情
劳动关系。2009年12月31日,原告偶然获悉上海市金山区劳动争议仲裁委员会作出金劳仲(2009)办字第477号裁决书要求原告支付被告赔偿金、工资、双倍工资 的招聘广告后到原告处应聘,原告法定代表人胡友进2008年3月23日在电话中要求被告来面试,表示月薪为人民币2100元,试用期一个月,试用期工资为 ...
//www.110.com/panli/panli_7584857.html -
了解详情