为同时也属于违法治安管理的行为,属于工伤认定排除性条件规定的情形,遂向当地政府提起行政复议,当地政府维持了工伤认定决定书,公司仍不服,向法院提起行政诉讼。 了治安管理。治安管理是依法由公安机关公开执行治安法规、维护社会治安秩序的行政管理行为。治安管理究竟包括哪些范围,这是一个不同时期有不同答案的问题。 ...
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区人民法院起诉。平顶山市中级人民法院2010年4月13日以平立行诉指第35号行政裁定书指定汝州市人民法院管辖,2010年6月24日本院受理后,依法组成合议庭, 局作出平劳社复决(2010)第1号行政复议决定书,维持了平龙(劳社)工伤认(2009)109号《工伤认定决定通知书》。本院认为,平顶山市石龙区 ...
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月12日项城市公安交警大队作出了项公交认字(2007)第0928号《交通事故认定》。认为:无法查证交通事故事实。交警大队调查得到的事实为:“当事人宋 工伤认字(2008)016号工伤认定决定,认定宋华兵所受伤害为工伤。原告不服,向项城市人民政府申请行政复议,项城市人民政府于2008年12月19日作出项 ...
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日向法院提起行政诉讼,被上诉人于2008年11月20日主动撤销了豫(辉劳)工伤退字[2008]63号不予受理通知书,上诉人郝春明申请撤回起诉。被上诉人于2008 上诉人郝春明不服于2009年11月2日提起行政复议,复议机关于2009年12月14日作出维持该工伤认定通知书的决定。为此,上诉人郝春明在法定 ...
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款确定王夫停因工负伤。义马市永泰磨料磨具有限公司不服工伤认定向三门峡市人事劳动和社会保障局提出复议,2009年9月14日三门峡市人事劳动和社会保障局维持原 ,工伤认定的所有材料符合工伤认定的材料要求,认定工伤的事实清楚并非事实不清,请求撤销义马市人民法院(2009)义行初字第6号行政判决,由义马市永泰 ...
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。青浦人保局调查取证,于2009年10月15日作出青人社认[2009]962号工伤认定书,认为张乙于2008年7月26日发生的事故属于在上下班途中,受到 ,上海市青浦区人民政府作出青府复决字(2009)第43号行政复议决定,维持了青浦人保局所作工伤认定。豪仁公司仍不服,向原审法院提起行政诉讼,要求撤销 ...
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,但该公司一直未能举证。2009年10月22日,嘉定人保局经过调查,依据《工伤保险条例》第十四条第一款第(六)项规定,作出了嘉定劳认(2009)字第 人力资源和社会保障局作出沪人社复决字[2009]第169号行政复议决定,维持了嘉定人保局作出的工伤认定。升星公司仍不服,向原审法院起诉要求撤销嘉定人保局 ...
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上海市普陀区人民政府作出普府复决[2009]第22号行政复议决定,维持了普陀人保局所作的普陀劳认(2009)字第0684号工伤认定。刘某某仍不服,遂向原审法院 证据。故上诉人的主张缺乏事实证据,本院难以支持。据此,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判 ...
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工伤认定申请后,作出了洪备山因酒后无证驾驶不予认定为工伤的结论,原告洪备山不服,提起行政复议,永城市人民政府于2009年5月10日作出永政复决 2006]85号文件可得出被上诉人与上诉人之间存在劳动关系的结论。一审被告作出被诉具体行政行为的主要依据是无证醉酒驾驶,但其提供的证据无法证实被上诉人属于醉酒 ...
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2008年11月27日发生的事故属于工伤的认定结论。东方监理公司不服该认定,向上海市人力资源和社会保障局申请行政复议,2009年11月27日上海市人力 进展情况、做工作笔记的习惯,上述活动是强某某监理工作的组成部分,被上诉人据此认定业主办公室、监理宿舍系强某某工作场所合理延伸并无不当。事发当天16时 ...
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