，请求裁决被告为原告补交养老保险金（从2000年1月至2007年5月9日止）；为原告办理医疗保险参保手续（建立账户）和按比例补交医疗保险费（从 人黄志刚向法庭提交了河南省建筑工程总公司职工调动介绍信一份、工资关系转移介绍信一份，以证明其工资关系的情况。被上诉人河南建总国际工程有限公司认为该证据不属于新 ...
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发工资的2008年10月。原告要求被告支付赔偿金、双倍工资及缴纳基本养老保险的请求符合法律规定，但要求过高，违反了法律规定，本院酌情予以支持。关于原告 上，原告前二项请求，本院予以部分支持，第三项请求由于被告已经对养老保险补交，其他请求缺乏法律依据，本院不予支持。据此，根据《中华人民共和国劳动合同法》 ...
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保险金应为3600元,被告商储物流公司应当返还原告1200元;李克智交纳(或者补交)的养老金属于个人应缴纳部分,是其应当交纳的费用,无权要求返还;对其2002年 宜,本院调取的商储物流公司为本单位职工交纳养老保险的记录可以证明,商储物流公司2002年职工平均工资不足500元,李克智的工作年限为19年6 ...
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规定和事实不符。因为无法律规定用人单位应保留两年前的考勤登记表和工资表，原告没有保留考勤登记表和工资表不能证明被告有加班的事实，而且原告每年都放了淡季 亘立酒店自2007年7月开始为被告交纳了社会养老保险。被告为索要加班工资及要求原告亘立酒店补交社会养老保险，于2008年10月10日向张家界市劳动仲裁 ...
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费用18728. 1元；3、依法判令被告支付2006年5月25日办理养老保险手续时补交社保局的保险金4732. 94元；4、依法判令被告为其办理医疗 ，现原告要求被告支付2000年3月至2006年5月未办理退休手续赔偿工资损失费67085. 41元及支付从2006年6月起因未调退休金差额每月286元的 ...
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其主张不予支持。 被告吕某发生工伤事故后，在接受治疗、停工留薪期间，其工资福利待遇不变，应由原告化纤公司按月支付，但化纤公司未向吕某支付 境内的用人单位、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者都必须参加社会保险。社会保险主要包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五类。 社会保险与商业 ...
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其主张不予支持。 被告吕某发生工伤事故后，在接受治疗、停工留薪期间，其工资福利待遇不变，应由原告化纤公司按月支付，但化纤公司未向吕某支付 境内的用人单位、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者都必须参加社会保险。社会保险主要包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五类。 社会保险与商业 ...
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被告要求原告按最后一个月工资的20%补交养老保险金，不予支持，应按相关法律规定补交。被告要求原告赔偿因终止劳动关系给被告造成的工资损失，因原告是依法终止与 法院已在判决主文中判令被上诉人按规定给上诉人补交1992年3月15日至2001年2月28日的养老保险，被上诉人可按规定履行，上诉人提出按最后一个 ...
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2、补发1994年7月至2003年9月的工资、奖金和补助；3、补交1994年7月至2003年9月的养老、医疗、失业、工伤等保险费用。儋州市劳动争议 2003年9月的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等各种社会保险费用，本院依法予以照准。上诉人郭博贤、吴秀文上诉请求追加儋州市人民政府和市民政局(退伍 ...
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，故本庭予以确认，作为认定本案事实的依据；对通江农行提供的该行总人数及工资总额的证据，双方当事人经质证无异议，本庭予以确认，作为认定本案事实的依据；对本 ，故其劳动报酬的给付并无违法之处，补发工资理属不当，本院不予支持。其要求依法给予经济补偿和补交养老、失业保险之理由成立，本院予以支持，其经济补偿应按 ...
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