律师事务所律师。 原告曾凤姣诉被告东莞台育鞋业有限公司（以下简称台育公司)劳动争议纠纷一案,本院立案受理后,依法由代理审判员陈建辉独任审判,并公开开庭进行 差额为1329元以及年休假工资为1506元的裁决内容。 曾凤姣向东莞市劳动人事争议仲裁院石碣仲裁庭申请劳动仲裁,请求裁决：一、确认曾凤姣与台育公司 ...
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不能作为用工主体，与付某之间不能形成劳动关系，劳动人事争议仲裁委员会无管辖权，仲裁程序不合法。 判决结果：劳动者的合法权益应当予以保护，付 ，依法向人民法院起诉。因此通辽市人事劳动争议仲裁委员会作出的裁决撤销不合法，三名申请人申请撤销通辽市劳动人事争议仲裁委员会（2013）号仲裁裁决书的理由成立，本院 ...
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，女，系赵宏恩的姐姐。上诉人郑州新东方培训学校与被上诉人赵宏恩之间劳动争议纠纷一案，郑州新东方培训学校于2011年8月8日向郑州市二七区人民法院提起 交接手续。赵宏恩于2011年4月26日向郑州市二七区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求：1、裁决郑州新东方培训学校支付2011年1月26日至2011年 ...
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有限责任公司（以下简称某某公司）与被上诉人杨某某、雷某、杨某琦劳动争议纠纷一案，某某公司于2011年6月28日向郑州市中原区人民法院提起诉讼， 无关的主张，没有事实和法律依据，该院不予采信。郑州市劳动人事争议仲裁委员根据生效的工伤认定书裁决某某公司支付杨某文住院期间的伙食费1953元、医疗费1173. ...
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娜，河南春秋律师事务所律师。原告河南仟业兴劳务服务有限公司诉被告邢培江劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告河南仟业 日起发生法律效力。郑州市金水区劳动人事争议仲裁委员会2012年1月9日作出的金劳人仲裁字〔2011〕368号《仲裁裁决书》裁决原告支付被告未为其办理失业 ...
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律师。代理权限为一般代理。原告段红霞与被告中国人寿保险股份有限公司鹤壁分公司劳动争议纠纷一案，本院于2011年12月6日受理后，依法适用简易程序，于 了保险代理关系。2011年11月22日，鹤壁市劳动人事争议仲裁委员会作出鹤劳人仲案字（2011）237号仲裁裁决：对段红霞的申诉请求不予支持。上述案件 ...
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新密市尖山乡法律服务所法律工作者。原告河南省新密市华强纸业有限公司诉被告许新存劳动争议纠纷一案，本院于2011年9月15日立案受理后，依法组成合议庭，公开 新密市劳动人事争议仲裁委员会于2010年8月30日作出新劳裁裁字（2011）第52号仲裁裁决书，确认原、被告之间存在劳动关系。原告对该仲裁裁决不服 ...
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代理人朱元仁到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告诉称，平顶山市劳动人事争议仲裁委员会的裁决认定我矿与被告之间存在劳动关系事实不清。因我矿的外来工是经过 】第107号裁决书，认定事实准确，适用法律正确，要求法院依法维持该裁决书的裁决，确认原被告之间存在劳动关系。经审理查明，被告韩振伟于2009年11月 ...
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劳动部门申诉，被申请人承认解除了劳动关系，但拒绝补偿。于是申请人覃某某申请劳动仲裁，其请求如下： 1、支付违法解除劳动合同的赔偿金37176元（6个月 工资。 结合以上事实和分析，承办律师向劳动人事争议仲裁委员会提交了相应的证据，以支持仲裁请求。 仲裁裁决结果： 2012年5月30日，深圳市宝安区劳动 ...
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、歇业，出现不能承担相关责任的情况，这个时候律师建议劳动者可以根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条将单位的出资人，开办单位或者主管部门作为共同当事人来 ，仲裁机关以劳动者与用人单位为主体作出仲裁裁决，进入诉讼阶段，如果主体转变为清算组，该裁决仍可作为诉讼的前置条件。因为清算法人与原用人单位法人在本质 ...
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