2011年6月1日我在公司发生工伤事故，工伤鉴定为十级，工伤假后我要求公司调换工伤岗位后被拒绝，但我一直在岗位干到合同期满，公司领导也一直声称会与我继续签定劳动合同，现合同到期，公司要与我解除劳动合同，他们这样做合法吗，如合法要如何赔偿我，我在此岗位共工作2年零3个月...
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我是在与单位合同满六年到期的情况下，本人不愿再与单位续签合同之时。我应该是与单位解除劳动关系还是终止劳动合同呢？问能否有补偿金和失业救济金拿？...
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解除合同通知书 同志： 鉴于甲方与乙方于2008年11月20日签定的《活林木出售协议书》，协议书约定甲方将马分宗梁子、雷打石、试验地、木瓜树湾四片 《中华人民共和国合同法》第六章第九十四条规定，甲方有权单方要求终止该协议，并不予退还协议内约定的定金。望乙方在接到此通知后7天内给予明确回复，如不回复或 ...
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我与公司签订了从2011年9月1日到2014年8月30日的劳动合同,在2014年7月17日部门经理通知我公司要与我解除合同,让我写因个人原因辞职。我去问人事经理，人事经理说因为公司的岗位合并，也有其他人有我这种情况，要先写辞职报告才能走流程，公司给补偿，又说我这种情况应该 ...
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我公司现为外企代表处，公司计划明年成立本地法人，成立本地法人后，公司可不可以立即终止与FESCO签的派遣合同，改为公司直接与员工签立合同，要不要等到FESCO的派遣合同到期才能改为公司直接签合同呢，因公司要节约费用，成立本地法人后，就不想再付给FESCO管理费了，谢谢！...
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耍赖；在试用期间，用人单位不得无理由解除劳动关系；除非劳动者不符合招聘条件，才能走人。 5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确，是现金还是通过银行 行为不具有法定效力。如果劳动合同终止后，用人单位拒绝提供被扣发的劳动报酬，劳动者可以通过劳动仲裁解决问题。 6、劳动者工作时间与工作条件要明确，有的劳动者 ...
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我在大学承包了一个食堂当口，费用包括转让费、第一个月租金、和风险抵押金，合同约定租金费用包括设备的磨损费与折旧费，但是校方不给我提供相关设备，使我本月18号无法投入运营，我提出退款解除合同，对方不退，并扬言不营业将扣除全部款项。我该如何处理此事？...
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我是一名爆破工程师，证件上是公司的名字，未与公司签订书面合同，被公司派往某个工程做技术员，现在工程中发现严重违规现象不能施工，但甲方与公司要求我配合工作，跟公司申请离职得到的回复是一个月后，如若我现在私自离职，是否要承担工程事故中的责任？...
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如果不同意涨价，赔偿给王六3万违约金，原李四合同10月1日到期终止。王六搬出房屋。 房租暴涨，原李四合同10月1日作废，王六和刘七商量涨价事宜未能达成 至2012年12月17日，那么在李四和张三合同已经失效的情况下，是否可以要求和刘七解除以前李四和赵五签订的合同？ 如刘七起诉，流程是如何？是刘七起诉至 ...
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律师您好，我是一名应届大学生毕业生。现与一家企业签了二年的合同，并约定前两个月为试用期。即6月1号-8月1号。公司约定每个月的工资是 ，或者是总加班特别累，可不可以直接提出离职走人并终止合同？我需不需要对此赔偿？？如果我在7月25号左右提出离职，那7月整月的工资是应该立即发给我，还是也要等到8月20 ...
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